Infirmier H/F service EHPAD SAINT MAIXENT L'ECOLE H/F H/F
Référence : 2024-1457146
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Groupement hospitalier et médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois (GHMS HVSM)
Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois Site de Saint Maixent l'Ecole - Localisation : Saint Maixent l'Ecole (79400)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 30 000 € (2 500€ mensuel) € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois, recherche une Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat pour compléter son équipe à l’EHPAD « La Chanterie » à Saint Maixent l’Ecole.
Ce poste est fait pour vous !
Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l’utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d’adaptation et d’écoute ?
 L’équipe est constituée de 2 IDE le matin, 2 IDE le soir et 1 IDE de journée (2 fois par semaine - les jours du projet personnalisé du résident). Il n’existe pas de coupure.
Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique qui se constitue de : médecin coordonnateur, cadre de santé, IDEC, Psychologues, Ergothérapeute, IDE, AS, AES, ASG, Animateurs, Socio -esthéticienne, Gouvernante et APA. L’HAD, l’Equipe Mobile de Psychogériatrie, et l’Equipe Mobile Soins Palliatifs sont des appuis à l’accompagnement du résident.  L’équipe de l’EHPAD est dédiée à la qualité de la prestation du service rendu et du maintien de l’autonomie du résident, en toute sécurité et avec un esprit familial.Â
Ce que nous vous offrons :
- Rémunération : à partir de 2430 euros brut pour un temps complet mais sera étudié en fonction du profil
-rythme de travail en 10h
En rejoignant l’EHPAD du Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages de la fonction publique hospitalière :
- Etablissement à taille humaine : un management de proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues ;
- Accès à la formation ;
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique, professionnelle, de services (secteur sanitaire, médico-social) ;Â
- Une titularisation de la fonction publique rapide ;
- Etablissement à l’écoute des talents et du bien -être de ses collaborateurs ;
- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité ;
En intégrant notre EHPAD, vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les professionnels.
Profil recherché
Vos missions :
Vous serez rattaché.e hiérarchiquement au Cadre de santé de l’EHPAD. Vous travaillerez en collaboration avec une IDEC et l’équipe d’IDE. Vous serez entouré.e d’une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :
- Assurer la continuité des soins techniques ;
- Accompagner, écouter, échanger avec les résidents et leurs familles pour les rassurer, les tenir informés ;
- Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l’équipe soignante.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
- Spécialisation Santé
Localisation
Éléments de candidature
Personne à contacter
Mr GABORIT Gaëtan
Qui sommes-nous ?
Le GROUPEMENT HOSPITALIER ET MEDICO-SOCIAL DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GHMS HVSM) est un établissement public de santé résultant de la fusion de l'hôpital de Saint-Maixent-L'école, de Melle et d'un EHPAD situé à La Mothe-Saint-Héray. Le GHMS HVSM se compose de 505 lits, dont un secteur sanitaire avec une capacité de 159 lits. Il répond aux besoins de la population de proximité en matière d’hospitalisation et d’accueil en Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes
Descriptif du service
EHPAD « La Chanterie »
LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM)Â ?
Un hôpital de proximité proposant une expertise reconnue auprès de l’accompagnement de la personne âgée ;
Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance ;
Une prestation en faveur de la qualité de vie des résidents ;
Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels.
L’EHPAD « La Chanterie » peut accueillir 133 résidents. Il se situe au niveau de l’hôpital de proximité à Saint Maixent l’Ecole. L’EHPAD dispose de 3 unités de vie divisées 34, 36 et 66 lits. Une équipe AS est sectorisée et dédiée sur chaque unité de vie pour travailler en collaboration avec l’IDE.
L’EHPAD « La Chanterie » recherche un.e infirmier(ère) motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée. Notre exigence est de respecter les résidents, dans leurs souhaits et dans la façon de répondre à leurs besoins. L’écoute, l’empathie, la bienveillance, et un esprit positif sont des qualités indispensables à votre réussite pour ce poste.
À propos de l'offre
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Les avantages du poste :
- Absence de coupure ;
- Titularisation rapide ;
- Possibilité de bénéficier de la mobilité entre les services (secteur sanitaire et secteur médico-social) ;
- Accompagnement à l’évolution professionnelle ;
- Une diversité des spécificités du métier infirmier.
- Une MAM sur le site de Saint Maixent l’Ecole.
Programmation :
- Rythme10h
-possibilité de pourvoir le poste à temps non complet 50% à 80%; en CDI ou CDD
- Une équipe IDE de 4 par jour le week-end et 5 les jours de projet personnalisé du résident en semaine.
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Diplôme d'Etat d'infirmier
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Vacant à partir du 01/03/2024
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*Infirmière / Infirmier*
