Infirmier-ière en EHPAD H/F
Référence : 2023-1261021
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Groupe Hospitalier de la Haute-Saône
Groupe Hospitalier de la Haute-Saône (GH 70) - Localisation : EHPAD Marie Richard Lure
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) selon grille statutaire € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rattaché-e à la Direction des EHPAD, sous la hiérarchie du cadre supérieur et cadre de santé, l'infirmier-ière exercera ses fonctions au sein de l'EHPAD Marie Richard de Lure (établissement de 40 places situé au centre ville dans un cadre verdoyant et un environnement ouvert vers l'extérieur) et effectuera les missions suivantes :
- accompagner le résident et son entourage tout au long de son séjour,
observer et recueillir les données permettant l’élaboration et le suivi du projet de soins et du projet de vie personnalisé,
réaliser et superviser des soins de confort et de bien-être en étroite collaboration avec les aides soignant(e)s et les ASH,
surveiller l’état de santé de la personne et les risques spécifiques (fausses routes, chutes,…),
mettre en œuvre le suivi alimentaire et d’adapter les régimes en lien avec la diététicienne ainsi que participer à la prévention de la dénutrition (bilans sanguins,…),
prodiguer des soins et des activités à visée diagnostique et thérapeutique sur prescription médicale,
préparer, administrer et surveiller les traitements médicamenteux, et appliquer les protocoles thérapeutiques,
gérer le dossier du patient,
réaliser les transmissions écrites et orales permettant la continuité des soins et d’animer le temps de transmission.
Profil recherché
Qualification requise :
Diplôme d'état infirmier exigé
Tous niveaux d'expérience acceptés
Qualités attendues :
Disponibilité
Écoute active et empathique
Patience
Attitude bientraitante
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation
Capacité d’observation, d’analyse rapide et de réactivité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Spécialisation Santé
Compétences attendues
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens,
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence,
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en soin des résidents et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence,
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence,
Conduire un entretien d'aide,
Conseiller le résident et son entourage dans le cadre de son projet personnalisé,
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence,
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence,
Informer et former des professionnels et des personnes en formation,
Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs,
Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique,
Organiser et coordonner des interventions soignantes,
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personne à contacter
LUTZ Virginie
Qui sommes-nous ?
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté.
Il se compose de 4 sites hospitaliers et 13 EHPAD pour une capacité totale de 1600 lits.
Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes.
À propos de l'offre
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Ce poste est proposé à temps plein (37h30/semaine - 14 jours de RTT) en horaire de jour.
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Vacant à partir du 01/07/2023
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*Infirmière / Infirmier*
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