Infirmier puériculteur en maternité F/H

Référence : APHP_2025-15197

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôpital Louis-Mourier
  • Localisation : Hauts-de-Seine (92), France

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Non renseigné
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots


MISSIONS GENERALES
L’infirmière puéricultrice assure la prise en charge des nouveau-nés dans le respect de son développement et du lien relationnel parent-enfant. Elle travaille en équipe pluridisciplinaire (pédiatres, sages-femmes, kinésithérapeutes, psychologues, professionnels de la Protection Maternelle et Infantile(PMI))
Elle participe à l’accueil, à la formation e à l’intégration des stagiaires et des nouveaux arrivants au sein de l’équipe.

MISSIONS PERMANENTES ET ACTIVITES PRINCIPALES
Qualité, sécurité, soins de surveillance 
- Assure l’exécution, le suivi et l’évaluation des soins auprès de l’ensemble de nouveau-nés de la maternité, en binôme avec les auxiliaires de puériculture 
- Prend en charge les nouveau-nés spécifiques (sous photothérapie, hypotrophe, « différent », traitement médicamenteux…)
- Observe la relation mère/enfant, repère les difficultés pour mettre en place des actions adaptées (allaitement maternel et artificiel, soutien aux parents, répond aux interrogations)
- Prend en charge l’ictère néonatal (dépistage, surveillance)  
- Vérifie que les actes effectués OEA, Guthtrie sont inscrits dans le carnet de santé et vérifie la traçabilité sur le cahier référent
- Eduque les parents pour les traitements que l’enfant aura à domicile (anti reflux, langeage...)
- Gère les situations d’urgence (fausse route, hypoglycémie…)
- Applique les protocoles d’hygiène validés par le CLIN
- Participe à l’information et à l’accompagnement des patientes et de sa famille

Education et prévention
- Anime des réunions de préparation pour le retour à domicile des nouvelles accouchées
- Effectue si nécessaire en cas d’échec, le dépistage du 3ème jour «  Guthtrie », de la surdité « OEA » et les prélèvements sanguins prescrits ou s’inscrivant dans un protocole.
- Eduque les parents pour les traitements que l’enfant aura à domicile (anti reflux, langeage...)

Logistique
- Assure le remplissage du matériel de la salle d’examens de la nurserie principale 
- Vérifie le matériel en réserve, ainsi que la pharmacie concernant les nouveau-nés.

Encadrement
- Encadre les étudiants dans les limites de ses fonctions

Formation 
- Actualise régulièrement ses connaissances dans les domaines de la sécurité (gestes d’urgences, incendie)
- Participe aux réunions proposées dans le service pour mettre à jour les procédures
- Participe aux protocoles

MISSIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES
- Participe aux réunions ville-hôpital dans le cadre de la PMI pour une démarche éducative et de soutien concernant l’allaitement ou en prévention de la maltraitance.
- Participe aux différentes instances et groupes de travail : douleur, gestion des risques
- Travaille ponctuellement sur l’unité Kangourou et assure la prise en charge mère-enfant.

Profil recherché

Savoir-faire requis :
• Accompagner et soutenir les parents dans le processus de parentalité
• Créer une relation de confiance avec la patiente et son entourage
• Analyser, synthétiser des informations permettant la continuité de la prise
en charge de du couple mère-enfant
• Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
• Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour
l'installation et la mobilisation des nouveaux nés
• Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du
matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la
continuité des soins
• Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
• Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Qualités requises :
• Sens de l’organisation et de priorisation, faculté d’adaptation
• Sens des responsabilités, sens de l’accueil
• Esprit d’observation et d’initiative, curiosité intellectuelle
• Capacité relationnelle d’accompagnement, d’écoute et d’observation,
diplomatie
• Esprit d’équipe,
• Dynamisme, discrétion, maîtrise de soi et respect de la confidentialité
• Disponibilité, ponctualité
• Rigueur, méthode
• Capacité à former des professionnels
• Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau

À propos de l'offre

  • Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur

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