Infirmier puériculteur responsable de section (F/H) - CCAS de SAINT-RENAN
Référence : O029250708001257
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Renan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le CCAS de SAINT RENAN recrute pour la crèche « Les Diablotins » un(e) infirmier(e) puériculteur/trice responsable de section, à temps complet Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la structure l'agent assure l'encadrement de l'équipe de la section et est en charge de l'offre pédagogique.
Il conçoit et met en ½uvre les projets pédagogiques et coordonne les activités qui en découlent. Il est garant de la sécurité (physique, psychique et affective), de la santé et du développement des enfants accueillis âgés de 2 mois et demi à 4 ans et du fonctionnement d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions et activités :
- Organiser l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants et de leurs familles au sein d'un environnement
adapté et sécurisé
- Garantir le bien-être physique, psychique et affectif de l'enfant
- Jouer un rôle de médiateur auprès de l'enfant et sa famille tout au long de la période d'adaptation
- Rester vigilant sur l'état général de l'enfant et lui prodiguer si nécessaire les soins médicaux selon le protocole établi par le pédiatre de la structure.
Gestion, animation et encadrement du services :
- Encadrer et animer une équipe de section composée d'auxiliaires de puériculture et d'agents petite enfance
- Réaliser l'évaluation de l'équipe et identifier les besoins en formation
- Préparer et animer les réunions de section
- Assurer, par roulement avec l'autre responsable de section, le remplacement de la Directrice de la crèche lors de ses congés ou en cas d'absences.
Elaborer et mettre en ½uvre des projets :
- Organiser le déroulé de journée en collaboration avec le reste de l'équipe
- Mettre en place un fonctionnement de section en relation avec la direction
- Préparer, mettre en place et animer des activités d'éveil diversifiées en lien avec le projet pédagogique et les orientations de la section
- En lien avec le projet social de la structure, assurer le relais des projets avec divers partenaires et participer aux activités extérieures
- Assurer la dynamique et la pérennité des projets.
Profil recherché
Rémunération :
Statutaire avec régime indemnitaire, COS (chèques vacances,...), participation à la prévoyance et à la mutuelle.
Candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation) à adresser à :
Monsieur le Président du CCAS
12 place Léon Cheminant
BP 80076
29 290 SAINT RENAN
Tél. 02 98 84 20 08
ou par mail à recrutement@saint-renan.fr
À propos de l'offre
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Candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation) à adresser à :
Monsieur le Président du CCAS
12 place Léon Cheminant
BP 80076
29 290 SAINT RENAN
Tél. 02 98 84 20 08
ou par mail à recrutement@saint-renan.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction), Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction), Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 07/10/2025
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*Infirmière / Infirmier*
