Infirmier Référent Santé et Accueil Inclusif - MAIRIE DE ARRAS
Référence : O062250808000556
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arras
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au travers de son projet éducatif territorial (PEDT), la Ville développe avec l'ensemble de la communauté éducative, un parcours de réussite pour les enfants et les jeunes de 0 à 25 ans, en cohérence avec les besoins identifiés à l'échelle du territoire ou des quartiers et en lien avec les autres politiques publiques, autour de 3 axes :
- l'épanouissement personnel de l'enfant et du jeune,
- la mobilisation autour de la citoyenneté et des valeurs républicaines
- la place des parents comme premiers éducateurs de l'enfant
Sous l'autorité du Responsable du service accompagnement des parcours inclusifs, l'infirmière/Référente Santé Accueil Inclusif participe à la mise en ½uvre et l'évaluation du projet éducatif et à son évaluation, à la fois dans sa dimension stratégique et opérationnelle.
Elle est chargée d'intervenir auprès des enfants et des familles pour lever les freins à la réussite éducative, à l'épanouissement et au bien-être des enfants et des jeunes et garantir la mise en ½uvre des parcours individuels inclusifs.
Elle a pour objectif de détecter, accompagner, orienter les enfants et jeunes rencontrant des difficultés de santé, de bénéficier d'un accompagnement global et personnalisé en s'intéressant à tout ce qui peut concourir à son épanouissement et son bien-être.
D'accompagner les équipes pour favoriser l'inclusion par tous.
Placé sous la hiérarchie de la Direction de parcours spécialisés et inclusifs et sous couvert de l'autorité fonctionnel de la direction petite enfance lors des interventions en EAJE.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062250808000556-infirmier-referent-sante-accueil-inclusif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Catégorie A, filière médicale
* Diplômé d'Etat infirmier
* Expérience et intérêt avéré dans les politiques éducatives et sociales
* Maîtrise de l'environnement juridique et social des EAJE
* Disponibilité, discrétion, sens de responsabilité, d'écoute et qualités relationnelles
À propos de l'offre
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Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse drh-recrutement@ville-arras.fr Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les lauréats du concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours, tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Nous ne manquerons pas de vous recontacter en cas d'adéquation avec votre profil.
Sans réponse de notre part dans un délai de 2 mois, nous vous prions de considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Puéricultrice
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 08/09/2025
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*Infirmière / Infirmier*
