Infirmier(e) Ã l'UPPAM H/F
Référence : 2023-1428717
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Centre Psychothérapique de Nancy
Le Centre Psychothérapique de Nancy - Localisation : PONT A MOUSSON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
*     Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers sur prescription médicale, et au titre du rôle propre infirmier dans le cadre du décret N° 2002-194 du 11 février 02, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier,
*     Evaluer les besoins des personnes soignées et mettre en œuvre des soins adaptés dans le cadre du décret cité ci-dessus,
*   Pratiquer les entretiens d’accueil, de suivi et de sortie et utiliser le concept de référent infirmier (rôle d’interlocuteur privilégié du patient ; rôle de coordinateur de la prise en charge ; rôle d’informations auprès du patient…),
*   Animer des groupes thérapeutiques visant à améliorer l’autonomie, les habiletés relationnelles, les facultés cognitives et la connaissance de la maladie,
*   Participer et s'impliquer aux différentes réunions de la structure et du pôle, en lien avec la déclinaison du projet de pôle,
*     Préparer les patients à leur sortie en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du G 02 (CMP Riolle, CMP Pompey, HJ UPPAM), avec les familles des patients, les organismes de tutelle, les équipes médicosociales, les professionnels libéraux, les associations partenaires sur le territoire…
*   Assurer les évaluations psychiatriques infirmières au CH de Pont-à -Mousson (évaluation de la situation, orientation, appel si besoin au médecin psychiatre de l’unité ou d’astreinte),
*   Participer à la formation, à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants,
*   Assurer, en l’absence des secrétaires, un accueil physique et téléphonique,
*   Faire preuve de solidarité en cas d’absentéisme afin d’assurer la continuité et sécurité des soins sur l’ensemble des services d’hospitalisation du pôle.
Profil recherché
Faire preuve de disponibilité et d’adaptabilité en fonction des besoins de l’unité,
Faire preuve de rigueur, de responsabilité et d’autonomie dans l’organisation de son poste de travail en lien avec ses collègues.
Compétences techniques :
Disposer de connaissances solides en psychopathologie et savoir évaluer le risque suicidaire,
Être en capacité de repérer la symptomatologie psychiatrique et de restituer les éléments cliniques par oral et par écrit,
Contribuer à l’élaboration et à l’évaluation du projet thérapeutique pour chaque patient,
Savoir développer une posture soignante avec écoute et empathie,
Etre en capacité de mener un entretien d’aide, et de systématiser des entretiens formels et informels en fonction des situations et des prescriptions médicales,
Savoir utiliser les protocoles en vigueur dans le cadre de la politique qualité institutionnelle,
Savoir renseigner le dossier patient, les mouvements administratifs et les indicateurs qualité,
Etre sensibilisé aux thérapies cognitives et comportementales et à l’évolution des pratiques soignantes,
Être capable d’animer des activités thérapeutiques visant à améliorer les compétences du patient.
Compétences relationnelles :
Avoir le sens de la communication et de la négociation utile au travail en partenariat,
S’inscrire dans une démarche d’équipe, avec dynamisme et solidarité,
Entretenir des relations appropriées avec sa hiérarchie (fonctionnelle et organisationnelle).
 Contribution aux projets de l'unité ou de l'institution :
 Renseigner les indicateurs d'activité (PMSI),
S’investir dans des démarches d’évaluation des pratiques professionnelles,
Faire preuve de volontariat pour des missions transversales institutionnelles ou des démarches d’amélioration des pratiques professionnelles,
Porter de l'intérêt à la prévention et à la promotion en santé mentale.
POINTS PARTICULIERSÂ : URGENCES ET LIAISON
  Savoir évaluer une situation clinique, identifier le caractère d’urgence psychiatrique et restituer de façon pragmatique auprès du praticien hospitalier,
 Connaître la législation des soins sous contraintes,
 Etre motivé par le travail en coopération avec les professionnels des urgences et des services somatiques.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personne à contacter
MIGOT JEUDY Stéphanie
Qui sommes-nous ?
Unités ambulatoires et à temps partiel
Centre Médico-Psychologique - CATTP à Pont-à -Mousson
Centre Médico-Psychologique - CATTP /AFT à Pompey
Centre Médico-Psychologique - CATTP à Toul, psychiatrie de liaison au CH de Toul et Urgences
Psychiatrie de liaison au CH de PAM et au service des urgences - Consultations externes, post-urgences (site UPPAM)
Unité de Prévention et de Promotion de la Santé Mentale
Unité de Thérapies Comportementales et Cognitives – Unité de thérapie familiale
Consultations externes – G06
Unités d’hospitalisation sur site du CPN et Pont-à -Mousson :
Unité 2 : 15 lits + 1 PSI pour hospitalisations sous contrainte + 2 places HJ
Unité de Psychiatrie de PAM : 18 lits pour hospitalisations libres + 6 places HJ –
Unité 6 Soins Protégés : 12 lits + 1 PSI pour hospitalisations sous contrainte
Unité 6 Soins Libres : 18 lits pour hospitalisations libres à temps plein + 1 place HJ
Département Santé Mentale et Justice
UHSA : 2 unités de 20 lits pour prise en charge de détenus présentant des troubles psychiatriques et/ou psychologiques
DSAVS : Dispositif de Soins pour Auteurs de Violences Sexuelles, au Centre de Détention de Toul
DSP : Dispositif de Soins Psychiatriques aux Centres de Détention de Toul et Ecrouves
CRIAVS : Centre de Ressources pour les Intervenants auprès des Auteurs de Violences Sexuelles
EMAAVS : Équipe Mobile d’Appui pour la prise en charge des Auteurs de Violences Sexuelles
Descriptif du service
PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE POLE
Â
Prise en charge d’adultes présentant de multiples pathologies du champ de la santé mentale
Proposer des soins adaptés en fonction de l’offre disponible sur le territoire en lien avec le parcours patient
Réorganisation du pôle avec la création d’une plateforme HDJ
Renforcer le travail de partenariat avec les structures extérieures
 PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE
Â
Prise en charge d’adultes présentant de multiples pathologies du champ de la santé mentale en soin libre.
Assurer des soins sous forme d'entretiens d'accueil, de soutien ou de sortie, d'activités thérapeutiques.
Réalisation d’une activité d’évaluation clinique en relation avec le CH de Pont-à -Mousson (Service des Urgences, en Médecine et en Soins de Suites et de Réadaptation au CH de Pont-à -Mousson et consultations de « Post-urgence »)Â
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : secretariat.dso@cpn-laxou.com en mentionnant dans l'objet du mail candidature au poste d'infirmier à l'UPPAM.
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Diplôme d'Etat d'infirmier
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Vacant à partir du 26/01/2024
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*Infirmière / Infirmier*
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2215 - Sage-femme (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE MEURTHE ET MOSELLE