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Infirmière en soins généraux (h/f) - CIAS DE LA COMMUNAUTE DE COMMUNES COTE OUEST CENTRE MANCHE

Référence : O050241211000969

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montsenelle
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Des valeurs ancrées au service des résidents et des équipes :
* Le respect : respect de la dignité de chaque personne,
* L'autonomie : préserver l'autonomie des résidents en favorisant la participation aux actes de la vie quotidienne et à la vie sociale. Développer l'autonomie des équipe en valorisant leur potentiel.
* Un relationnel chaleureux : assurer des relations de confiance grâce à l'écoute, la patience, la tolérance et la compétence professionnelle.
Vers l'ambition de la reconnaissance et du déploiement du " care " dans l'organisation de l'accompagnement des résidents.
L'infirmière joue un rôle central. Le premier rôle est de maintenir l'autonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elle a besoin tout au long du séjour au sein de l'établissement. L'infirmière assures les soins
d'hygiène au quotidien et contribue, en lien avec l'équipe d'aide-soignante et d'agents sociaux, à améliorer le confort du résident.
L'infirmière doit aussi être capable de prévenir, mais aussi gérer les situations de crise en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques.
Force de proposition, référente de deux à trois thèmes à enjeux (Douleur, Chutes et contention, risques infectieux, bientraitance, nutrition et restauration, télémédecine, circuit du médicament, traçabilité...) pour l'accompagnement du
résident, l'infirmière grâce à son expertise, sera un collaborateur de la direction concernant la mise en place de temps d'échanges de pratiques entre IDE et/ou avec les agents ainsi que la mise en conformité des procédures du soin.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050241211000969-infirmiere-soins-generaux-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère), vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.

SAVOIR ETRE :
- Qualités relationnelles et d'animation d'équipe
- Rigueur
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'écoute
- Capacité d'adaptation aux situations
- Etre autonome
- Organisation et méthode : planification et gestion du temps

SAVOIR FAIRE :
- Connaître les procédures inhérentes à la fonction occupées : protocoles de soins, protocoles d'hygiène, protocoles
d'urgences et protocoles spécifiques en fonction des pathologies...
- Connaître et renseigner les documents de traçabilité
- Animation de réunions et d'échanges de pratiques de l'équipe soin (IDE, AS et ASH)

À propos de l'offre

  • Emploi à temps complet (35h/35h)
    Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 12/01/2025
  • *Infirmière / Infirmier*

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