Infirmière en Unité d'admission de Psychiatrie H/F
Référence : 2024-1537773
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Centre Hospitalier Gérard Marchant
CH MARCHANT - Localisation : TOULOUSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CH Gérard Marchant de Toulouse recrute un(e) Infirmier(ère) en unité d’Admission de Psychiatrie Adulte pour son Pôle Rive Droite Nord Est.
Missions :
Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé, l’autonomie et la réinsertion des personnes atteintes de troubles de santé mentale en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit dans une approche de prise en charge globale.
Activités Principales :
Ø Elaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets de soins personnalisés (référence infirmier quotidien et permanent)
Ø Elaborer une prise en charge adaptée dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit: évaluation clinique et diagnostic infirmier,
Ø Accueillir et participer à la prise en charge des familles
Ø Etre en capacité de gérer les soins de crise et d’urgence (connaissance des procédures)
Ø Réaliser des transmissions infirmières (écrites et orales)
Ø Etre garant de l’application du règlement intérieur et des protocoles.
Ø Elaborer et participer aux synthèses, réunions, groupe de travail…
Ø Participer à l’encadrement des étudiants
Ø Etre en veille documentaire
Compétences :
Le savoir-être :
Ø Faire preuve de disponibilité, d’écoute, de tolérance.
Ø Savoir se positionner auprès des patients en tant que garant du cadre de soins.
Ø S’inscrire dans une dynamique d’équipe.
Ø Faire preuve de distance afin d’analyser ses pratiques.
Ø Faire preuve d’autonomie et de capacité d’adaptation.
Le savoir-faire :
Ø Etre capable de construire une relation de soins (capacités d’écoute, aptitude relationnelle adaptée aux circonstances)
Ø Etre capable d’accompagner une personne, un groupe dans le temps
Ø Etre en mesure de concevoir des projets au sein d’une équipe (capacités d’analyse et de synthèse dans la retranscription des problématiques pour les projets patients)
Ø Etre capable de travailler en réseau et en partenariat.
Ø Etre capable de réaliser des transmissions écrites et orales
Ø Etre capable d’intégrer la référence comme outil de soins
Ø Etre capable d’organiser et participer à la formation et à l’encadrement des étudiants
Ø Etre capable d’accompagner l’intégration des nouveaux agents.
Ø Etre capable d’utiliser l’outil informatique mis à disposition
Modalités de recrutement :
· DE infirmier.
· Horaires : 37h30 hebdomadaires .
· Mutation, détachement, CDD de 6 mois renouvelable – poste vacant.
· Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (hors variable dimanche et nuit et hors reprise d’ancienneté) : 2095 € en début de carrière.
Les candidatures doivent être adressées à :
Mme La Directrice des Ressources Humaines
Centre Hospitalier Gérard Marchant
134 route d’Espagne – BP 65714
31057 TOULOUSE CEDEX 1
secretariat.drh@ch-marchant.fr
Tél : 05.61.43.77.07
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Centre Hospitalier Gérard Marchant, ce sont près de 1 400 agents qui œuvrent au service de la santé mentale et d’une prise en charge continue et de qualité des patients, à Toulouse et en Haute-Garonne.
Un établissement de taille humaine
où les relations sociales sont vivantes,
où le maintien de bonnes conditions de travail pour tous est une préoccupation permanente,
où nous avons à cœur de faciliter l’intégration des agents nouvellement recrutés,
où chacun des 1 400 agents a une place quels que soient son métier, son âge, son handicap.
Un hôpital public
où le respect de l’égalité et la neutralité sont les premières de nos valeurs,
où nous mettons tout en œuvre pour garantir l’égal accès à l’emploi et la non-discrimination.
Si ces valeurs sont aussi les vôtres, vous pouvez rejoindre nos équipes soignantes, logistiques et techniques, administratives et participer à la réalisation de nos projets.
Descriptif du service
Une priorité, la formation tout au long de la vie
L’établissement soutient une forte dynamique en faveur de la formation de ses agents titulaires comme contractuels.
La formation continue est une garantie de l’évolution des pratiques professionnelles et de l’enrichissement de ces dernières. Elle est à la fois un droit et un devoir pour chaque agent.
Le CH Gérard Marchant encourage la dynamique collective qui en découle, en organisant des temps dédiés aux échanges de pratiques et à la transmission de savoirs.
Il reconnait et valorise les compétences de ses professionnels en interne avec plus de 30 formateurs parmi les membres de son personnel.
Le Centre Hospitalier Gérard Marchant a rejoint en 2017, le groupement hospitalier de territoire (GHT) Haute-Garonne et Tarn Ouest sous la condition que soit créée une communauté psychiatrique de territoire (CPT), dédiée à la filière psychiatrique.
À propos de l'offre
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Susceptible d'être vacant à partir du 12/04/2024
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*Infirmière / Infirmier*
