Infirmière Pratique Avancée - C.I.A.S. DU CIVRAISIEN EN POITOU
Référence : O086250613000833
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Valence-en-Poitou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'infirmier en pratique avancée (IPA) participe à la prise en soin globale des résidents dont le suivi lui est confié par un (des) médecin(s) dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le ou les médecin(s) et l'IPA.
Conformément à la réglementation, l'infirmier en pratique avancée (IPA)
participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par
un (des) médecin(s) et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le
ou les médecins et l'IPA.
L'infirmier exerçant en pratique avancée (IPA) participe à la prise en
charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un
psychiatre, sur la base d'un protocole d'organisation reprenant la
conduite diagnostique et les choix thérapeutiques définis par le
psychiatre.
L'IPA exerce des missions de soins cliniques (au moins 80% du temps
de travail), d'éducation à la santé, de travail en réseau, de recherche et
de formation. Il participe à l'organisation du parcours de santé du
patient.
Profil recherché
- Diplôme d'Etat d'Infirmier en Pratique Avancée (IPA), mention pathologies chroniques
stabilisées.
- Expérience en soins infirmiers souhaitée (minimum 3 ans exigée pour l'entrée en formation
IPA).
- Expérience dans la fonction publique territoriale appréciée.
** Compétences attendues :
Etre capable de :
? Analyser et évaluer les situations cliniques des
patients confiés et maîtriser les outils
d'évaluation clinique validés
? Prendre des décisions complexes dans le
respect du droit du patient, de l'éthique
professionnelle et du code de déontologie de
la profession.
? Rédiger sur la forme des ordonnances et
observations cliniques
? Maitriser les outils d'évaluation des pratiques
professionnelles
? Animer des groupes de travail ou des réunions
? Mener des travaux de recherche
? Maitriser l'outil informatique
** Aptitudes personnelles :
? Collaboration au sein d'une équipe
pluridisciplinaire
? Sens de l'organisation et de la rigueur
professionnelle
? Exercice au sein d'une démarche de
« leadership infirmier »
? Capacités d'adaptation au changement
? Esprit d'initiative de créativité et autonomie
professionnelle
? Sens relationnel, écoute et capacité au
dialogue
? Positionnement dans le respect de la
confidentialité et du secret professionnel
** Obligations professionnelles :
Se conformer aux dispositions prévues par le
règlement intérieur de l'établissement et au code
de déontologie de la profession
Qui sommes-nous ?
Ehpad le logis des charrières - 86510 chaunay
résidence les bons enfants - 86510 chaunay
ehpad le champ du chail - couhé - 86700 valence en poitou
À propos de l'offre
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Candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative) à adresser à l'adresse suivante :
- EHPAD Le Champ du Chail - 48 rue de la Morliane - 86700 Couhé - Valence-en-Poitou.
Ou par mail : rh@cias-civraisien.com
DRH : Mme Carine LAURENT-FAISY -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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*Infirmière / Infirmier*
