INFIRMIERE PUERICULTRICE / INFIRMIER PUERICULTEUR
Référence : O011250409001072
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lézignan-Corbières
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec un bassin de population d'un peu plus de 34 000 habitants répartis sur 53 communes rurales et 1 ville centre (plus de 11 000 habitants), le territoire de la CCRLCM se situe au c½ur de l'Aude en Occitanie. La CCRLCM bénéficie d'un positionnement idéal et stratégique grâce à une entrée d'autoroute. Son dynamisme et ses nombreux services à la population : pôle hospitalier, lycée général, deux collèges, centre de formation pour
jeunes apprentis, crèches... en font un territoire dynamique et attractif.
La CCRLCM recrute une INFIRMIERE PUERICULTRICE / un INFIRMIER PUERICULTEUR au sein de la crèche de LEZIGNAN CORBIERES (52 places) pour accueillir l'enfant et sa famille, seconder le directeur et veiller à la santé et à l'hygiène de l'établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE).
Il/Elle accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre sécurisant. Il/Elle participe à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue ainsi qu'à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure et à son suivi.
L'infirmière puéricultrice / infirmier puériculteur :
? Assure le bien-être physique et psychique des enfants,
? Veille au respect des règles d'hygiène, d'alimentation des enfants et de la sécurité de l'établissement par la mise en place de protocoles,
? Forme le personnel aux règles d'hygiène, et aux gestes d'urgence pédiatrique,
? Veille au suivi médical des enfants, prodigue les soins nécessaires et assiste aux visites médicales,
? Favorise l'intégration d'enfant porteur de handicap ou de maladie chronique.
? Administre les médicaments, est responsable de la pharmacie.
L'infirmière puéricultrice / infirmier puériculteur a également des missions administratives en soutien à la direction :
? Accueil des familles (renseignements, inscriptions...),
? Gestion des dossiers d'inscriptions, suivi des plannings des enfants, adaptations...
? Suivi des plannings des agents, de l'annualisation, des congés...
? Contrôle des équipements (respect des règles d'hygiène et de sécurité, évaluation des risques, besoin en matériel)
? Suivi des commandes, des travaux ...
? Rédaction de comptes rendus des réunions.
Profil recherché
L'AGENT DEVRA JUSTIFIER DE :
? Un Diplôme d'Etat d'infirmier(e)
Et des compétences suivantes :
? Connaissances sur la législation en vigueur (Petite Enfance, médico-social)
? Savoir transmettre ses savoirs
? Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
? Savoir faire face à des situations imprévues, s'adapter
? Garder une distance professionnelle
? Sens de la hiérarchie
? Disponibilité.
À propos de l'offre
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Modalités de recrutement :
Mutation, détachement, liste d'aptitude ou contrat
Candidatures :
Adresser lettre de motivation, CV, copie des diplômes et arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes de la Région Lézignanaise Corbières et Minervois
Par courrier : 48 Avenue Charles Cros 11200 LÉZIGNAN-CORBIÈRES
Par mail : contact@ccrlcm.fr
Renseignements :
Delphine Le Douarec
06 42 52 07 21
delphine.ledouarec@ccrlcm.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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*Infirmière / Infirmier*
