Infirmier(ère) de nuit - 12h H/F

Rattaché(e) à la cadre supérieure de santé, vous analysez, organisez, évaluez et dispensez les soins infirmiers, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de votre rôle propre.L'équipe de nuit, transversale sur les 3 services d'hébergement de l'établissement, est composée de 7 aides-soignants et d'un(e) infirmier(e).

En tant qu'IDE de nuit, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes:- Etre garante de l'organisation du travail des aides-soignantes- Coordonner et organiser les soins- Assurer et réaliser la continuité des soins (préventif, curatif et palliatif) infirmiers d'un groupe de patients- Recueillir les données cliniques- Renseigner le dossier de soins (transmissions écrites), s'assurer de l'utilisation de ce dossier par l'équipe soignante- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins- Observer et surveiller les troubles comportementaux- Accompagner les résidents ayant besoin d'un soutien psychologique (insomnie et angoisse)- Accomplir des soins d'urgence en l'absence d'un médecin et en conformité avec des protocoles écrits- Réaliser et surveiller l'application ainsi que l'efficacité des protocoles mis en placeVous exercez vos fonctions dans le cadre d'un travail collaboratif avec l'ensemble des interlocuteurs.Nos atouts:Au-delà de mettre votre ambition au service de nos résidents, en rejoignant l'établissement, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs.L'Hôpital gérontologique de Chevreuse offre à ses collaborateurs une expérience professionnelle riche et diversifiée. A la fois dans la gestion de service, le management d'équipe et la formation. Vous êtes un acteur indispensable au sein de notre établissement en veillant à la qualité des soins.Vous bénéficiez:- D'un parcours d'intégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement- De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes- D'un self à tarif raisonnable- D'un parking réservé aux agents- De sessions de bien-être dédiées au personnel- De 25 jours de congés annuels- D'un compte épargne temps et bien d'autres avantages proposés par notre partenaire (CGOS)