Infirmier.ère en crèche - Responsable adjoint.e - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC
Référence : O046251022000582
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Figeac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Les crèches (et halte-garderie) intercommunales de Figeac, Capdenac-Gare et Cajarc accueillent des enfants de 2,5 mois à 3 ans (45 places à Figeac, 20 places à Capdenac-Gare, 12 places à Cajarc).
Au sein de la Direction Enfance Jeunesse Affaires Sociales et Santé, vous prendrez en charge la prévention et la surveillance médico-sociale des enfants et assisterez la responsable de la structure en qualité d'adjoint.e.
*Missions principales du poste :
* Evaluer les besoins de santé au sein de la structure
- Organiser le contrôle de la surveillance médicale, diététique et de la prévention médicale
- S'assurer des modalités de la délivrance des soins dont les enfants ont besoin et à la mise en ½uvre des prescriptions médicales
- Elaborer, actualiser et être garant des procédures et protocoles de l'hygiène et de la sécurité et de suivi des traitements
- Veiller à la bonne adaptation des enfants et au respect de leurs besoins
* En collaboration avec la responsable de la structure, assurer l'organisation et le fonctionnement de l'établissement
- Assurer, en binôme avec la responsable de la structure, le management et l'encadrement de l'équipe
- Mettre en ½uvre, coordonner et suivre l'évolution du projet de l'établissement
- Accueillir, informer, prévenir, orienter et coordonner la relation aux familles ou substituts parentaux
- Accompagner le développement et l'animation des partenariats du territoire du Grand-Figeac
- Réaliser le conseil technique et soutenir les équipes,
- Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis.
*Missions secondaires du poste :
* Remplacements ponctuels en secteur auprès des enfants, en cas de besoin
* Interventions ponctuelles et Référent.e Santé & Accueil Inclusif (RSAI) pour la micro-crèche de Cajarc
* Interventions ponctuelles à la crèche de Capdenac
Profil recherché
* Compétences / Connaissances requises :
- Diplôme d'Etat d'infimier.ère obligatoire
- Connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif des enfants
- Expérience sur un poste similaire appréciée
* Qualifications personnelles :
- Sens du service public et des responsabilités
- Capacités pour la communication, l'écoute, et la pédagogie
- Capacités d'organisation
Qui sommes-nous ?
Située dans le Lot, limitrophe des départements de l'Aveyron et du Cantal, la Communauté de Communes du Grand-Figeac est un territoire disposant d'un environnement préservé, d'une économie dynamique et d'un patrimoine remarquable.
Maillon structurant essentiel du territoire, le Grand-Figeac met en ½uvre de très nombreuses compétences allant de la culture, à la santé, en passant par la voirie, le développement économique, la petite enfance et l'aménagement du territoire.
Riche de 242 agents, la Collectivité accompagne et mobilise chaque jour les acteurs du territoire par les différentes politiques mises en ½uvre.
Vous aussi, venez apporter vos compétences professionnelles et participez à ce travail collectif dans un cadre propice à l'épanouissement professionnel et familial.
À propos de l'offre
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*Contraintes du poste :
- Permis B obligatoire (déplacements sur d'autres sites possibles)
*Conditions :
- Recrutement titulaire ou sur contrat de droit public de 12 à 36 mois
- Poste à temps non complet 28h, basé à FIGEAC, à pourvoir au 1er janvier 2026
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (titres-restaurant, participation mutuelle, CNAS)
*Envoi des candidatures :
Dossier de candidature (lettre de motivation, CV, copie du diplôme, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) à adresser :
- par mail à recrutement@grand-figeac.fr
- ou par courrier à Monsieur Vincent LABARTHE, Président du Grand-Figeac, 2 rue Germain Petitjean, 46100 FIGEAC
jusqu'au 21 novembre 2025 inclus.
Après présélection sur dossier de candidature, un entretien avec le jury de recrutement sera proposé aux personnes retenues.
Date estimée des entretiens : à partir du 8 décembre 2025 (date précisée ultérieurement) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction), Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction), Infirmier en soins généraux
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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*Infirmière / Infirmier*
