INFIRMIER(RE) REFERENTE en REANIMATION

Référence : 2025-2046581

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôptal NOVO
    HOPITAL NOVO
  • Localisation : PONTOISE

Date limite de candidature : 31/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Identification du poste / missions générales

L’infirmier Assurer des missions de formation, de gestion et d’expertise en soins sous la responsabilité du cadre de santé

Missions spécifiques du poste /profil du poste

•        Participer à l’encadrement des nouveaux professionnels paramédicaux en élaborant un plan de formation personnalisé, en assurant son suivi et en évaluant l’atteinte des objectifs à l’aide des procédures existantes

•        Assurer la formation des nouveaux arrivants sur les procédures d’urgence, les dispositifs et matériels médicaux (dialyse, respirateurs, scopes, défibrillateurs, …)

Profil recherché

Compétences requises / qualités professionnelles

Maitriser les situations d’urgences et maîtrise des gestes techniques

Communiquer de manière appropriée en faisant preuve de tact et d’ouverture d’esprit

Savoir gérer le stress et l’agressivité des familles et des patients

Capacité à de s’intégrer à une équipe pluridisciplinaire

Ponctualité, assiduité, disponibilité…

Localisation

Localisation : 6 avenue de l'Ile de France CS 90079 Pontoise 95303 CERGY PONTOISE CEDEX

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

Sandra.jolly@ght-novo.fr

Qui sommes-nous ?

L’hôpital NOVO, (Nord-Ouest Val d’Oise) est un acteur incontournable du service public hospitalier de l’Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d’accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières.

L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV).

À propos de l'offre

  • Evolution professionnelle

    Accès aux formations institutionnelles et de déroulement de carrière

    Accès à la promotion professionnelle type IADE, IBODE, IPA, cadre de santé …

  • Diplôme d'Etat d'infirmier

  • Vacant à partir du 12/09/2025
  • *Infirmière / Infirmier*

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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