INFOGRAPHISTE F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Référence : O974250601400739
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un poste d'Infographiste (H/F) est à pourvoir à la DGA PVT - Cellule Promotion Vie au Travail.
Sous l'autorité et en lien avec la Responsable de Cellule, l'agent assure la création graphique de supports de communication. Il met en scène l'image et l'information sous une forme écrite, graphique et animée.
· Concevoir et réaliser les supports de communication
- Rechercher et étudier les informations qui conditionnent la création ou l'exécution de la commande (recevoir le brief)
- Proposer les moyens et supports de communication adaptés aux objectifs de communication
- Réaliser l'ouvrage : maquette, illustration, mise en couleurs, graphisme, animation ou rédaction des slogans, annonces, dessins 2D, film d'animation, etc.
· Vérifier la qualité du travail et sa conformité au projet initial avec le responsable ou le client et effectuer les modifications ou corrections éventuelles
- Assurer le respect des étapes de production de la chaîne graphique et tenir compte des contraintes existantes
· Participer aux différents chantiers portés par le service et apporter une aide dans la mise en oeuvre de ses missions
· Faire le lien entre les services internes, externe et la hiérarchie sur les projets
· Proposer des solutions technologiques adaptées à la stratégie de communication
· Assurer une veille technique et suivre les évolutions
- Assurer une veille en matière de technologies graphiques
Profil recherché
· Ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
· Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
· Maîtrise des outils et supports de communication
· Maîtrise des principes régissant la communication imprimée et la relation image-message (processus et techniques d'impression)
· Maîtrise des techniques de graphisme (esquisse etc.)
· Maîtrise des logiciels de PAO
· Maîtrise des logiciels de traitement des images
· Maîtrise des techniques de l'infographie et du traitement de l'image (mise en page, colorimétrie)
· Maîtrise des nouvelles technologies telles que l'IA
· Maîtrise des outils d'infographie (Motion, Photoshop)
· Maîtrise des techniques et outils de maquette
· Maîtrise des techniques rédactionnelles (règles et langages typographiques)
· Maîtriser les contraintes et les étapes de production de la chaîne graphique
· Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
· Capacité à planifier et organiser son travail
· Créativité
· Esprit d'équipe
· Sens de la communication
· Sens de l'écoute
· Autonomie
À propos de l'offre
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Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Chargée / Chargé de création graphique
