Informateur jeunesse (h/f) - AGDE
Référence : O034250821000519
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Agde
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de l'Unité Jeunesse de la Direction des Sports, l'informateur jeunesse sera chargé d'assurer la mise en ½uvre du projet Information Jeunesse (IJ) de la structure, à destination des jeunes de 11 à 29 ans.
Informer, orienter et accompagner les jeunes :
* Favoriser l'autonomie des jeunes par un meilleur accès à l'information,
* Maintenir une vieille et une mise à jour des ressources IJ pour diffusion auprès des jeunes (en structure et hors les murs),
* Accueillir et orienter les jeunes vers les ressources adaptées à leurs besoins,
* Mener des entretiens individuels ou collectifs pour comprendre les besoins des jeunes (en structure, en aller-vers, lors des permanences au sein des établissements scolaires),
* Concevoir et mettre en ½uvre des actions d'animations selon les 11 thématiques IJ,
* Encadrer des sorties (culturelles, de loisirs, etc...),
* Accompagnement numérique, CV, lettres de motivation.
Rechercher, accueillir, accompagner, socialiser et sensibiliser le public par l'animation :
* Apporter l'information des différentes activités proposées en direction des usagers,
* Renforcer les équipes de la Direction des Sports suivant les nécessités de service,
* Analyser les problématiques et orienter le public vers les personnes ressources : institutions et associations du territoire.
Contribuer à l'élaboration des projets de la direction des Sports :
* Participer à l'animation globale de la vie sportive de la ville avec la Direction des Sports,
* Assister aux réunions, séminaires et autres rencontres des différents réseaux,
* Intervenir dans la construction des projets transversaux de la direction,
* Participer à la planification, l'organisation et l'évaluation des différents projets de la direction et du label Info Jeunes,
* Maintenir et développer des partenariats sur le territoire.
Profil recherché
SAVOIRS
Connaissance des jeunes publics et de leurs besoins
Pédagogie de l'animation
Bonne connaissance des dispositifs, acteurs et partenaires
Techniques d'animation de groupe
SAVOIR-FAIRE
Concevoir et animer des actions adaptées à chaque public
Assurer la gestion de groupe et prévenir les comportements à risque
Management de projet
Capacité à impulser et à innover
Participer à l'élaboration d'un projet pédagogique
SAVOIR-ETRE
Dynamisme, créativité et sens des responsabilités
Disponibilité, capacité d'écoute et aisance relationnelle
Bienveillance, patience et autonomie
Aptitude au travail d'équipe
Sens de la pédagogie et capacité d'adaptation
Qualifications, expériences et diplômes :
* Expérience sur un poste similaire souhaitée.
* Formation Informateur Jeunesse.
* Appétences sur les thématiques de prévention-santé et d'orientation-métiers.
Conditions et rémunération
* Possibilité de travailler les jours fériés et week-ends
* Métier : Animateur enfance jeunesse
* Permis B obligatoire
À propos de l'offre
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Envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV)
par mail à recrutement@ville-agde.fr avant le 22/09/2025
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
