Informateur jeunesse (h/f) - Stains
Référence : O093241022001620
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Stains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assure la promotion de l'autonomie et de l'insertion des jeunes de 15 à 25 ans. Participe au développement du réseau d'Information Jeunesse départemental
* Accueillir le public
* Analyser la demande de l'usager
* Mettre en ½uvre des réponses et des apports d'information généraux adaptées à chaque usager : auto documentation, accompagnement à l'acquisition de l'information, entretien individuel, information collective, orientation vers des structures et professionnels spécialisés
* Mettre à l'accès des usagers, en premier lieu, l'information vérifiée et adaptée du réseau I.J
* Collecter, vérifier, sélectionner, analyser, actualiser des données d'information pertinentes qui constituent le fond documentaire
* Concevoir et proposer des supports et des outils de diffusion de l'information adaptée aux besoins du public de la structure et potentiel
* Concevoir et organiser l'aménagement de l'espace d'accueil et des différents secteurs d'Information, les maintenir en bon état et développer leur attractivité
* Suivre les demandes du public
* Renseigner les outils statistiques (grilles quotidiennes, mensuelles, bulletins trimestriels,...)
* Participer ou mettre en place des actions de communication, des manifestations ou animations du réseau I.J
* Créer et proposer des supports de communication
* Contribuer à la diffusion des supports promotionnels de l'IJ et de la Ville de Stains
* Communiquer son action et son activité, par l'établissement des outils octroyés à cet effet, à l'équipe I.J et sa hiérarchie
* Participer aux réunions d'équipes du réseau IJ et de l'environnement du P.I.J
* Participer à la mise en ½uvre des activités, actions et dispositifs organisés par le secteur Jeunes Adultes
* Participer aux formations du réseau IJ
* Participer avec sa hiérarchie à évaluer son action et la pertinence de celle-ci auprès du public, dans le cadre de la convention de labellisation et dans le cadre du projet de structure
Profil recherché
* Connaissance du public jeunesse et de ses besoins
* Maitrise des logiciels de base (Word, Excel...) et technologies de l'Information
* Gestion d'un fond documentaire
* Savoir accueillir
* Analyser et identifier les besoins de l'usager
* Partager, échanger sur son travail et son activité avec l'équipe et l'environnement professionnel de la structure
* Concevoir des outils de transmission clairs de l'information
* Savoir expliquer et transmettre de façon claire les renseignements
* Mobiliser des publics
* Montrer de l'appétence pour le travail collaboratif et le développement de l'implication des habitants dans les politiques publiques
* Savoir adopter une attitude de négociation et de médiation pour aider l'usager à conforter ses choix
* Être communiquant
* Sens de l'écoute
* Empathie et intérêt pour la personne
* Qualités rédactionnelles
* Disponibilité
Qui sommes-nous ?
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
recrutement@stains.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 21/12/2024
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
