Ingénieur énergéticien - MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLE

Référence : O034240924001006

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montpellier
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Date limite de candidature : 03/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Montpellier, 7e ville de France, est reconnue comme un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité douce, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat.

Vous souhaitez relever un défi technique doublé d'un challenge humain ?
Vous allez intégrer un nouveau pôle réunissant des équipes jusqu'ici segmentées impliquant un important travail de convergence de pratiques professionnelles, de culture commune et de gestion.

Le pôle Patrimoine Immobilier et Sobriété Énergétique (PISE), crée en février 2023 par la fusion de 4 directions de la Ville et de la Métropole de Montpellier, est en charge des missions stratégiques :
- La rénovation durable du patrimoine public bâti, soit plus de 1 million de m²,
- La construction de nouveaux équipements publics, notamment 10 écoles, 6 crèches,
- La gestion des équipements énergétiques et la mise en place d'un plan de sobriété et efficacité énergétique .
Il doit définir une stratégie et élaborer un plan d'action opérationnelle conformément aux priorités de l'exécutif traduites dans un Programme pluriannuel d'Investissement (PPI) très ambitieux (400 M¤ pour l'immobilier).

Afin de compléter son équipe, l'unité Mission performance énergétique et énergies renouvelables recrute son 2ème Ingénieur énergéticien.

Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions :
1. Manager des projets transversaux comme ceux liés au décret tertiaire, au schéma directeur immobilier et énergétique (SDIE) appels à projets, subventions, CEE...dans leurs aspects techniques et parfois administratifs.
2. Développer des énergies renouvelables
3. Conseiller et assister les autres services et les décideurs dans les domaines des énergies.

Particularités/contraintes spécifiques du poste :
-Déplacements fréquents sur le territoire
-Horaires irréguliers, amplitude variable en fonction des obligations de service public

Profil recherché

* Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent (BAC+5) en systèmes thermiques, maîtrise de l'énergie, énergies renouvelables. Solide expérience sur un poste similaire dans l'idéal en fonction publique territoriale.
* Poste ouvert aux agents contractuels.
* Manager capable de fédérer une équipe autour de projets d'ingénieries.
* Maîtrise des savoirs socio-professionnels suivants : enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de gestion de l'énergie et d'application du décret tertiaire, sciences de l'ingénieur en transferts thermiques, thermo hydraulique, thermique du bâtiment et génie climatique, physique des matériaux, mécanique des fluides, dynamique des procédés, y compris énergie photovoltaïque, contraintes énergétiques et environnementales du territoire, procédures d'appel d'offres et d'achat public, règles budgétaires et comptables de comptabilité publique.
* Maîtrise des procédures d'appel d'offres et d'achat public.
* Doté de capacité d'anticipation, de coordination et de planification,
* Reconnu pour votre disponibilité, votre prise de recul, votre réactivité et vos qualités relationnelles.
* Permis B

À propos de l'offre

  • Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o034240924001006-ingenieur-energeticien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Responsable énergie

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