Ingénieur forestier « Responsable du département du Doubs » H/F
Référence : 2025-1893605
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
CNPF
CNPF - Localisation : BESANÇON (25)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 35.2 k€ à 56.4 k€ brut annuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires 35.2 k€ à 56.4 k€ brut annuel
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Intitulé du poste : Ingénieur forestier « Responsable du département du Doubs » (H/F)
Type de contrat : CDI à temps complet de droit public, selon statut des personnels du CNPF (décret 2009-547 du 15/05/2009) ou fonctionnaire en détachement ou en position normale d’activité.
Poste ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe
Catégorie d’emploi : A
Rémunération : Traitement indiciaire selon les grilles statutaires du CNPF (fonction de l’expérience professionnelle antérieure) et régime indemnitaire afférent ou grilles fonction publique de l’Etat.
Fourchette : de 35.2 k€ à 56.4 k€ brut annuel
Résidence administrative : BESANÇON (25)
Prise de poste prévue : 1er juillet, adaptable en fonction des disponibilités
Sous l’autorité principale du Directeur du CNPF Bourgogne-Franche-Comté, vous conduirez les actions suivantes :
- Management et appui technique aux techniciens notamment en matière de DGD, de journée de vulgarisation, de projets de desserte, de restructuration foncière, …,
- Représentation du CNPF auprès des instances départementales et dans les réunions ou commissions concernant la forêt privée,
- Participation aux CODIR régionaux, Conseils de centre le cas échéant,
- Développement et suivi des projets de regroupement type ASA ou ASL,
- Recherche de financements extérieurs, initiation et suivi de projets forestiers,
- Référent BFC « La forêt bouge ».
Profil recherché
Formation – expériences
En externe : titulaire d’un diplôme d’Ingénieur Forestier de type bac + 5 ou diplôme de niveau 7 ou membre du corps des IAE
En interne : Ingénieur T1 dans un autre service ou T2 justifiant d’une expérience professionnelle d’au moins 9 ans de services effectifs dans cette catégorie,
Connaissances solides dans le domaine forestier, notamment en termes d’ASA,
Goût pour le travail en équipe et capacité à encadrer une équipe,
Esprit d’initiative,
Maîtrise des logiciels informatiques courants et des outils de cartographie (QGIS),
Qualités relationnelles et qualités rédactionnelles attendues,
Permis B en cours de validité obligatoire.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Forêts, espaces naturels, faune sauvage, pêche
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le Centre National de la Propriété Forestière (CNPF) est un établissement public de l’Etat à caractère administratif placé sous la tutelle du ministère en charge de la forêt. Il est en charge du développement de la gestion durable des forêts privées : 3,5 millions de propriétaires forestiers pour 12,6 millions d’hectares soit 23% du territoire national. Ses agents sont des professionnels de terrain qui conseillent, forment, accompagnent les propriétaires privés vers une gestion durable adaptée aux contextes locaux.
L’organisation du CNPF est la suivante :
- Un échelon national, la Direction générale ;
- Un niveau régional avec 10 Centres régionaux de la propriété forestière (CRPF) ;
- Un service de Recherche & Développement, l’Institut pour le Développement Forestier (IDF) ;
- Un service dédié au Label Bas carbone (C+FOR Forêt et Carbone).
Descriptif du service
Dans le Doubs, la forêt couvre 43 % du territoire départemental (moyenne nationale : 28 %). Elle est détenue quasi pour moitié par des propriétaires privés (environ 53 000 particuliers, qui possèdent une surface moyenne de 2 ha par propriétaire). Ce sont essentiellement des forêts feuillues ou mixtes dont beaucoup sont touchées par des problèmes sanitaires importants (dépérissements, scolytes, …). L’équipe du Doubs est actuellement composée de deux techniciens statutaires, d’une secrétaire et d’un ingénieur forestier, responsable des actions du département.
Pour plus d’information sur le CNPF BFC : https:/bourgognefranchecomte.cnpf.fr/
À propos de l'offre
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Dispositions internes
- 25 jours de congés et 19 jours de RTT,
- Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9 € pris en charge à 60% par l’employeur,
- Télétravail possible en fonction du métier et de l’activité exercée,
- Remboursement des titres d’abonnement de transport à hauteur de 75% dans la limite du plafond légal et forfait mobilité durable,
- Mutuelle obligatoire avec participation de l’employeur à hauteur de 50%.
- Prévoyance facultative avec participation employeur à hauteur de 7 €/mois.
Personne à contacter
François JANEX, Directeur : 06 71 01 65 59
Dépôt de candidature
Envoyer pour réception effective avant le 11 mai 2025 dernier délai un dossier comprenant : une lettre de motivation ciblée sur le profil du poste, un curriculum vitae détaillé, par mail ou par courrier à : bfc@cnpf.fr CNPF Bourgogne-Franche-Comté, 18 boulevard Eugène SPULLER 21000 DIJON
Les candidat(e)s dont le dossier sera sélectionné seront invité(e)s, par téléphone ou courriel, à se présenter devant une Commission de sélection qui se tiendra 28 mai 2025 dans les locaux du CRPF BFC à BESANÇON. -
Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois