
Ingénieur informatique (F/H)
Référence : 2025-1988954
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Avignon Université
Avignon Université - Localisation : Avignon Université
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 3 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 25.8k€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Mission principale : Le développeur informatique assurera la fabrication et la diffusion de produits ou services numériques et multimédias hors ligne ou en ligne destinés à l’enseignement et à la formation à Avignon Université, dans le respect de sa politique éditoriale.
Activité principale :
Développement, mise en production et maintenance du tableau de bord pédagogique Board
Profil recherché
• Connaissances :
◦ Normes et standards de l'Internet, du multimédia et de la typographie,
◦ Outils et technologies de développement web, infographie, multimédia,
◦ Ergonomie interface utilisateurs,
◦ Langages de programmation (python, PHP, JS, CSS, HTML, XML),
◦ Techniques de maquettage et prototypage,
◦ Droit de la propriété intellectuelle,
◦ Culture du domaine.
• Compétences opérationnelles :
◦ Développer des outils numériques adaptés à la demande des utilisateurs,
◦ Utiliser les outils du Web sémantique,
◦ Assurer une veille technologique,
◦ Appliquer les normes, procédures et règles,
◦ Identifier et restituer de l'information,
◦ Travailler en équipe.
• Compétences comportementales :
◦ Sens de l’organisation,
◦ Créativité / sens de l’innovation,
◦ Savoir écouter les attentes et besoins des enseignants.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Spécialisation Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Université de territoire, bénéficiant d’un patrimoine immobilier exceptionnel et classé, Avignon Université est un établissement pluridisciplinaire, accueillant chaque année environ 7000 étudiant.e.s et 741 personnels (dont 376 enseignant.e.s et 365 personnels BIATSS). Elle est membre de l’association Aix-Marseille-Provence-Méditerranée (AMPM). Elle comprend 2 Instituts, 1 IUT, 1 Centre d’enseignement et de recherche en informatique, 14 Centres d’Enseignement et de Recherche (CER), 2 écoles doctorales, 17 laboratoires de recherche, 3 structures fédératives de recherche et chargée de 73 formations, adossés à deux axes identitaires : Agro&Sciences et Culture, Patrimoine, Sociétés numériques. Cette spécialisation positionne l’Université comme un acteur essentiel du développement socio-économique du territoire et lui permet de se distinguer dans le paysage universitaire.
Avignon Université est un établissement qui œuvre pour la qualité de vie au travail de ses agents
Descriptif du service
Le Service d’Accompagnement à la Formation, l’Insertion, la Réussite et l’Entrepreneuriat (SAFIRE) a pour mission de mettre en place la politique de l'Université en matière d'information, d'orientation, d’insertion professionnelle et d’innovation pédagogique. Il se compose de 5 pôles, dont le pôle Formation dans lequel se trouve la Mission Apui à la Pédagogie Universitaire Innovante.
le contexte :
Le Projet CAPACITE vise à améliorer les taux de réussite en faisant évoluer le cadre des licences et en adaptant le parcours de l’étudiant.e à son projet professionnel ou académique et à l’évolution constante de ses capacités personnelles. Il s’agit de réussir la prise en charge d’un public fortement hétérogène en actionnant trois leviers de changements majeurs : une liaison resserrée entre l’université et les autres formations post-bac du territoire pour assurer l’information, l’orientation et l’accompagnement à la réussite des étudiant.e.s ; 4 types de parcours individualisés ; des actions d’accompagnement renforcées et ciblées pour tous les publics. Le projet est d’une durée de 10 ans. Dans le cadre de ce projet, la mission APUI du SAFIRE accompagne les enseignant.e.s d’une part dans l’hybridation et la macro-hybridation de leurs enseignements et d’autre part dans la mise en place de l’approche par compétences (APC) et d’activités de mise en situation (AMS) dans les blocs de compétences.
À propos de l'offre
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Fin de la relation contractuelle (description précise de l’évènement ou du résultat objectif qui déterminera la fin du contrat) :
Le contrat prendra fin lors de la réalisation du projet et/ou lors de l’arrêt des financements
Le projet Capacité fait l’objet d’une évaluation par le jury international du PIA NCU.
Les prochaines évaluations auront lieu en 2026 et 2028. Chaque évaluation fait l’objet d’un « Go / No go ». La fin de la relation contractuelle interviendra au plus tard le 31 août 2028, date de la fin du projet et des financements du PIA NCU.
Indicateurs permettant d’évaluer la réalisation du projet :
Mise en production d'une version stabilisée de Board Z avec au moins 2 campagnes d'utilisation.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Développeuse / Développeur