
Ingénieur/Ingénieure de formation
Référence : 2025-2045329
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université Côte d'Azur
Université Côte d'Azur - Localisation : Campus Carlone – 98 Bd Edouard Herriot, 06200 Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels A partir de 27K € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L’EUR ODYSSEE recherche son/sa futur/future Ingénieur/Ingénieure de formation dans le cadre de sa mise en place de sa stratégie de développement des initiatives d’excellence en pédagogies innovantes. L’essentiel des missions se déploie sur les niveaux Licence et Master des formations de l’EUR ODYSSEE. Certaines seront limitées à l’un de ces deux niveaux et d’autres concerneront le doctorat, les CUs et les DUs. Vous serez la personne ressource afin d’accompagner l’évolution des formations, voire la création de formations innovantes, et susciterez des occasions de réflexion et de formation pour le personnel enseignant de l’EUR ODYSSEE, et ce, en concertation avec la direction. En plus d’être investi·e dans l’ingénierie pédagogique, vous aurez des compétences fortes sur les formations en lien avec, ou à destination, des entreprises. Vous participerez à la promotion de l’offre de formation de l’EUR auprès des entreprises de la région.
Vos missions :
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice Opérationnelle de Composante d’ODYSSEE, vous devrez assurer les missions suivantes :
•Assurer la bonne mise en œuvre de l’offre de formation de l’EUR au niveau master notamment sur les aspects majeur/mineur ;
•Accompagner la création, la rénovation ou l’évolution de formations (maquettes, référentiels, compétences, blocs, ECTS, etc.) ;
•Accompagner et conseiller les responsables de formation pour susciter la transformation des formations existantes afin de les adapter aux modèles de l’alternance et de l’apprentissage ;
•Déterminer les objectifs à atteindre avec les responsables de formations concerné·e·s dans le domaine des formations en alternance, des formations continues, etc. ;
•Développer l’offre de formation par compétences en lien avec le PIP (Pôle Innovation Pédagogique) ;
•Développer des formations répondant aux besoins des acteur·trice·s de l’écosystème ;
•Assurer l’interface entre l’administration d’UniCA et les partenaires institutionnels ;
•Promouvoir les services offerts par l’EUR ODYSSEE (alternance, formation continue, etc.) ;
•Conseiller et appuyer les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre d’innovations pédagogiques ;
•Participer à la rédaction de dossiers d’habilitation, d’accréditation ou de réponses à appels à projets ;
•Assurer le lien entre ingénierie pédagogique et la scolarité (règlements, maquettes, calendriers) ;
•Participer à la conception et à la mise à jour des documents de référence(suppléments au diplôme, référentiels de compétences) ;
•Contribuer à des projets de partenariats (doubles diplômes, programmes conjoints,etc.).
Vous serez amené/e à travailler en équipe avec les chargées de communication et de relation entreprises sur les projets transversaux, en particulier ceux en liaison avec les diplômes en alternance ou en formation continue. Vous serez donc par exemple amené/e à assurer l’interface entre l’administration d’UniCA et les partenaires institutionnels (CFA EPURE, OPCO, etc.)
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes en capacité :
•De concevoir des outils pédagogiques
•De comprendre et synthétiser les différents cadrages relatifs à l’offre de formation en vue d’accompagner les équipes
•D’évaluer les attentes et besoins des publics concernés
•De connaître l’organisation de la recherche et de l’enseignement supérieur français
•De faire preuve de rigueur, de pédagogie, d’un bon sens relationnel et d’écoute
•De travailler en équipe et de communiquer
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Qui sommes-nous ?
Université Côte d’Azur est un grand Établissement Public à Caractère Scientifique Culturel et Professionnel dont les missions fondamentales sont la Formation des étudiantes et des étudiants et des professionnelles et professionnels, une Recherche d’excellence et une Innovation au service de tous et toutes. Depuis le 1er janvier 2020, cet établissement public expérimental vise à développer le modèle du 21ème siècle pour les universités françaises, basé sur de nouvelles interactions entre les disciplines (pluridisciplinarité et transdisciplinarité), avec une volonté de dynamique collective articulant Formation-Recherche-Innovation, ainsi que de solides partenariats locaux, nationaux et internationaux avec les secteurs public et privé.
Lauréate depuis 2016 de l’Initiative d’Excellence (IDEX) avec « UCA Jedi », du projet 3IA (institut interdisciplinaire pour l’intelligence artificielle) en 2019, d’un projet d’écoles universitaires de recherche (EUR), Université Côte d’Azur est engagée dans une trajectoire de transformation et d’excellence, qui vise à lui donner le rang d’une grande université intensive en recherche à la fois ancrée dans son territoire et tournée vers l’international. Université Côte d’Azur emploie directement plus de 3 000 personnels et accueille chaque année une population de plus de 30 000 étudiantes et étudiants.
Descriptif du service
L’EUR ODYSSEE est une des composantes de Université Côte d’Azur. Elle interroge les rapports entre la société et l’environnement à partir d’une approche intégrée, sans limitation géographique et temporelle, et sous l’angle de questionnements interdisciplinaires en sciences humaines et sociales et en sciences de l’environnement articulant les problématiques propres à la sociologie et la démographie, à l’archéologie et la géographie, à l’histoire et l’anthropologie, à la psychologie et aux sciences de la communication, à la science politique et au droit international et européen.
À propos de l'offre
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Rémunération et avantages :
Rémunération contractuels (hors variables) : A partir de 1 858,14 € nets avant PAS, selon profil
Congés : 45 jours de congés annuels
Télétravail : Jusqu’à 2 jours/semaine
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels -
Vacant à partir du 11/09/2025
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Ingénieur pédagogique de formation