INGÉNIEUR DE FORMATION F/H

Référence : MENJ-17-2025-19706

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Nantes
  • Localisation : Site Margueritte 2 rue du général Margueritte 44000 Nantes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Description du poste :

Dans des domaines disciplinaires ou transversaux, l’ingénieur/ingénieure de formation travaille étroitement avec les offreurs de formation pour lesquels il assure soutien et conseil dans chacune des étapes de l’ingénierie de formation (analyse, conception, mise en œuvre, réalisation). En particulier il/elle :

-   contribue au recueil et à l’analyse des besoins de formation des personnels ;

-   participe à l’identification et la formalisation des objectifs et contenus de formation en cohérence avec les besoins des personnels et de l’institution;

Profil recherché

La loyauté, le sens du service public et du travail en équipe, celui de la collaboration et du partage sont des qualités indispensables attendues. Des qualités d’écoute et d’accompagnement sont nécessaires pour assurer la fonction de conseil et de facilitateur auprès des offreurs.


Une bonne maîtrise des compétences informatiques est requise, y compris celle des outils de créativité graphique. Des qualités rédactionnelles sont également attendues.


Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Langues

  • Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L'ingénieur(e) de formation travaille au sein de l’École Académique de la Formation Continue sous le pilotage du comité de direction, composé de la directrice et de ces 3 adjoints. Il/elle est sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de pôle EAFC1 et de la directrice de l’EAFC (N+2). L’EAFC pilote, sous l’autorité de la rectrice l’élaboration et la mise en œuvre du Programme Académique de Formation Continue de l’ensemble des personnels de l’académie. . L’ingénieur(e) de formation est membre de l’EAFC. Bien que rattaché(e) au « pôle Enseignants » en charge des formations métiers pour les enseignants, les conseillers d’éducation et les psychologues de l’Éducation Nationale, il/elle participe à d’autres pôles d’ingénierie transversaux et contribue au développement d’une culture commune et à la cohérence de l’offre de formation. Il/elle est donc amené à développer son activité à la charnière des 3 pôles de l’EAFC, de la cellule e-formation, et des partenaires « offreurs ». L’ingénieur de formation sera formé à l’intégralité du processus de construction, de validation, de gestion et de suivi des modules de formation (éditions d’ordre de mission, traitement des listes d’émargement, des états de frais…). Il/elle contribue à la réalisation, au suivi, à l’évaluation de la politique de la formation des personnels dans l’académie. Il/elle rend compte de son activité à son responsable qui en valide les étapes.

À propos de l'offre

  • Les candidatures comporteront un CV, une lettre de motivation et seront adressées sous couvert hiérarchique, pour le 22 Avril 2025 délai de rigueur, par mail à l’adresse ce.eafc@ac-nantes.fr, à l’attention de Cécile BETERMIN, DEAFC, copie ce.dipe@ac-nantes.fr Si le candidat est retenu, il reçoit une convocation, par voie hiérarchique. Les entretiens auront lieu le 12 Mai 2025. Prise de poste au 1er septembre 2025

  • L’ingénieur/ingénieure de formation conserve son poste et son statut d’enseignant.

    Pour une quotité à 100% : il/elle est déchargé(e) entièrement des missions d’enseignement pour une année scolaire, renouvelable, et effectue son service pour une durée de 37 heures par semaine. Il/elle bénéficie de 45 jours de congé par an et perçoit l’IFTS de catégorie 2.

    Pour une quotité de 50% : il/elle déchargée 18h par semaine, bénéficie de 23 Jours de congés et perçoit une demi IFTS.


    Son lieu de travail est le site déconcentré du rectorat, rue General MARGUERITTE à NANTES. Il/elle peut être amené(e) à se déplacer pour des raisons de service. Il/elle peut bénéficier de télétravail selon la règlementation en vigueur.

  • Enseignante / Enseignant

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