Inspecteur/trice (A _Niv 5) Sécurité des Navires et Prévention des RPM, au CSN Saint-Nazaire
Référence : 2024-1588366
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interrégionale de la Mer Nord Atlantique Manche Ouest (DIRM NAMO)
- Localisation : 9 BD DE VERDUN 44606 ST NAZAIRE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contrôle de la sécurité des navires professionnels, délivrance de titres de sécurité, instruction de dossiers soumis à l'approbation du chef de centre et de la DIRM NAMO.
Activités principales :
- Inspecter et délivrer les titres de sécurité des navires français dans le cadre du décret 84-810 modifié :
- Réaliser les visites de sécurité à bord des navires,
- Auditer les navires et les sièges de compagnies dans le cadre du code de gestion de la sécurité ISM,
- Inspecter les navires dans le cadre du code ISPS,
- Inspecter les navires dans le cadre de la convention MLC 2006,
- Instruire et rapporter des dossiers navires pour la CRS Commission Régionale de Sécurité,
- Inspecter les navires étrangers en escale dans le cadre du Mémorandum de Paris,
- Accueillir et renseigner les usagers du milieu maritime.
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
- État du pavillon : expertise de la conformité réglementaire, délivrance de titres de sécurité de navires français.
- État du port : identification de déficiences techniques et détention de navires étrangers.
Management :
- exercé dans le poste : présidence de commission de visite à bord des navires,
- positionnement dans la structure : supérieur hiérarchique : chef du CSN.
Relations internes et externes :
- Internes : agents CSN Saint-Nazaire et autres CSN, services DIRM NAMO, CRS Commission Régionale de Sécurité, CCS Commission Centrale de Sécurité, DML Délégation à la Mer et au Littoral, bureaux STEN2, STEN3, CNSNP, CROSS ETEL, BEA mer...
- Externes : armateurs, marins, Grand Port Maritime de Nantes Saint-Nazaire, chantiers navals, bureaux d'études, sociétés de classification, groupements des pêcheurs, coopératives maritimes, pilotage, agences maritimes, PSCO pays tiers, préfecture maritime.
Profil recherché
Compétences techniques : connaître la technique des navires de pêche, charge, passagers, NUC, la réglementation nationale et internationale concernant la sauvegarde de la vie humaine en mer et la prévention de la pollution. Connaître la technique d'audit.
Compétences transversales :
- Analyser les situations complexes, prendre une décision.
- Assimiler de nouvelles connaissances.
- Savoir mener une inspection et un audit de navire.
- Maîtriser l'anglais technique maritime.
- Aptitude requise à la navigation.
Compétences relationnelles : savoir travailler en équipe.
Maîtriser les clefs de la communication particulièrement dans le cadre d'une inspection.
Modes d'acquisition : formation ISNPRPM, formation continue, expérience en CSN, travail en équipe. À raison de la nécessité d'une formation lourde ou qualifiante, une durée minimale d'occupation de 3 ans est fixée pour le poste. Cette durée ne s'applique que pour la première occupation du poste (Arrêté du 6 janvier 2023).
Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire : ISNPRPM niveau de qualification 5 + qualification PSCO Port State Control Officer + Conducteur ISM + habilitations ISPS et MLC 2006 (division 110.4 du règlement annexé à l'arrêté du 23/11/1987).
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Jean-Marc.Cevaer@mer.gouv.fr
- eric.vassor@mer.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Direction InterRégionale de la Mer Nord-Atlantique Manche-Ouest pilote le développement durable et la sécurité en mer, la formation des marins, la gestion des ressources et la régulation des activités maritimes en Bretagne et Pays-de-la-Loire. Cette structure déconcentrée du Ministère chargé de la Mer et de la Pêche compte 6 services _ dont le Service Qualité Sécurité des Navires, 2 CROSS, 5 lycées professionnels maritimes, un SG et 2 missions transverses, soit près de 600 agents répartis sur 30 sites localisés sur 17 implantations de 6 départements.
Composante du SQSN, le Centre de Sécurité des Navires de Saint-Nazaire est en charge du suivi des navires professionnels français gérés dans sa zone de compétence, comportant les départements côtiers de Loire-Atlantique et de Vendée (1 200 dossiers navires, avec 64 % pêche - 33 % charge). Il contrôle également le bon état de navigabilité des navires étrangers en escale dans sa zone de compétence. Le service comporte 12 postes, répartis sur 2 sites : le siège situé à Saint-Nazaire (9 agents), et une antenne aux Sables-d'Olonne (3 agents).
Enjeux et dossiers principaux du poste : assurer le suivi, les inspections et audits de navires et compagnies ; maintenir la certification ISO 9001 de la DGAMPA. Les missions des CSN sont en cours d'évolution, du fait de la réforme du décret 84-810 qui régit leurs missions. L'ISN recruté-e pourra, de manière ponctuelle, être amené-e à intervenir pour d'autres CSN ou pour le SQSN.
À propos de l'offre
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Contact : Jean-Marc CÉVAËR, chef CSN _ Tél. 02 40 22 95 23 _ Jean-Marc.Cevaer@mer.gouv.fr
Eric VASSOR, DIRM adjoint sécurité maritime _ Tél. 02 21 09 58 51 _ eric.vassor@mer.gouv.fr
Cette offre vous intéresse ! Contactez les responsables ci-dessus mentionnés pour un échange téléphonique. S'il s'avère concluant, vous leur adresserez vos CV, lettre de motivation et 3 derniers comptes rendus d'entretiens professionnels, ainsi que tout élément permettant de juger de vos compétences, afin qu'un entretien vous soit rapidement fixé.
À l'issue de l'entretien de recrutement, vous confirmerez votre intérêt pour le poste en adressant au plus tard le 16/01/2025 le même dossier accompagné, pour les agents fonctionnaires, du formulaire de mobilité renseigné et validé par votre hiérarchie + justificatifs si besoin, sur la BALU Mobilité : mobilite.rh.sg.dirm-namo@developpement-durable.gouv.fr
Les informations quant à la procédure de recrutement sont explicitées sur le site de la DIRM : https://www.dirm.nord-atlantique-manche-ouest.developpement-durable.gouv.fr/fonctionnaires-modalites-de-recrutement-a1235.html -
- Conditions matérielles : équipements de protection individuelle, voitures de service, bureau, PC, téléphone portable.
- Horaires et saisonnalités : régime ARTT pour les agents civils. Missions ou interventions ponctuelles en dehors de heures ouvrables et durant week-ends. Télétravail possible suivant impératifs de service.
- Conditions particulières : déplacements en France et à l'étranger ; astreintes.
Poste ouvert aux contractuels (article L.332-2-2° du code général de la fonction publique de l'État). Poste non-ouvert aux militaires concernés par la voie de recrutement CNOI.
Cotation RIFSEEP du poste : groupe 3 SD.
Référence RenoiRH du poste : 0936080098. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non.
Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de l'État).
À l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties. -
Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de sécurité maritime et portuaire
