Inspecteur(trice) du travail chargé(e) du contrôle des entreprises, section 5 : Saint-Laurent du Maroni
Référence : 2024-1716950
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : DGCOPOP Guyane
- Localisation : SERVICES DE L'ÉTAT EN GUYANE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Cotation du poste : 2
DÉFINITION :
• Il/Elle agit dans le cadre du système d’inspection du travail et veille à l’application du droit du
travail dans les entreprises,
• Il/Elle intervient pour exiger l’application de la règle lorsque cela est nécessaire et en cas de besoin informe et conseille les entreprises,
• Il/Elle répond aux sollicitations des travailleurs victimes du non-respect des règles ou de leurs représentants.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
• Contribuer activement au fonctionnement collectif de l’unité de contrôle, en particulier à la définition de priorités d’action,
• Mener des inspections, contrôles et enquêtes au sein des entreprises,
• Prendre les décisions administratives portant sur les relations et les conditions du travail,
• Assurer un accompagnement du dialogue social et le développement de la négociation collective et conciliation dans les entreprises,
• Mettre en œuvre des méthodes et outils nécessaires à une application effective du droit
• Contribuer aux actions collectives d’information et de sensibilisation en direction des usagers du système d’inspection du travail (travailleurs, employeurs et leurs représentants),
• Conseiller sur les meilleurs moyens de mettre en œuvre la réglementation, notamment dans les petites entreprises,
• Assurer une veille permanente pour identifier et signaler les déficiences et les abus non couverts
par une norme,
• Participer aux groupes relatifs aux opérations de partenariats internes et externes,
• Élaborer les compte-rendu d’activité et de valorisation des résultats obtenus,
• Contribuer à la définition et mise en œuvre opérationnelle des priorités d’actions du ministère,
• Rendre compte de son activité à la hiérarchie, notamment en renseignant le système d’information SUIT
Positionnement : Sous l’autorité du responsable de l’unité de contrôle
Profil recherché
Connaissances :
• Droit du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle
• Cadre légal, réglementaire et conventionnel en matière de droit du travail et de droit administratif
• Évolutions et enjeux des différents environnements institutionnel,
économique, social et technique
• Problématiques, politiques et dispositifs du travail
• Environnement institutionnel relevant du champ du ministère chargé du travail et des DGCOPOP/DREETS/DDETS et des partenaires extérieurs
• Procédures et méthodes relatives au contrôle
• Règles de procédure pénale, notamment lors des audiences, et identifier ses acteurs
Savoir faire :
• Contrôler l’application d’une règle et la faire respecter
• Maîtriser et mettre en œuvre le cadre déontologique de l’inspection du
travail
• Instruire, préparer et mettre en œuvre une décision
• Rédiger des documents
• Concilier, rapprocher des positions ou des intérêts opposés pour susciter un accord
• Utiliser les applications informatiques et leurs fonctionnalités
• Identifier et mettre en œuvre les différentes modalités d’action, la
méthodologie qui leur est associé et leur articulation
Savoir être :
• Travailler en équipe
• Décider et arbitrer
• S’organiser
• Relation avec les usagers
• Représenter le service
• Diplomatie
À propos de l'offre
-
Famille d’emploi :
Agent de contrôle de l’inspection du travailEmploi :
INSPECTRICE / INSPECTEUR DU TRAVAIL CHARGÉE/CHARGE DU CONTRÔLE DES ENTREPRISES
Correspondance RIME :
B 30RATTACHEMENT AU RÉPERTOIRE DES MÉTIERS DE LA MISSION MINISTÉRIELLE :
• Domaine métier: Règlementation et contrôle
• Métier : B30 – Inspecteur du travail en charge du contrôle des entreprises
Quotité 100%
Direction Générale OSE :
Direction Générale de la Cohésion et des Populations
Direction/Service/Sous-dir/Bureau ou autre décomposition de l’organigramme :
DGCOPOP/DETCC/PôLE Travail / Unité de contrôle de GUYANE / Section 5 : SAINT-LAURENT DU MARONI
Localisation :
Ville siège de l’UC (CAYENNE) / Ville d’affectation possible (Saint Laurent du Maroni)Lien livret attractivité :
Pour en savoir plus sur notre territoire passionnant, veuillez consulter notre livret : https://fr.calameo.com/read/0066461027c67fff489f2 -
Conditions particulières d'exercice:
• Poste réservé aux fonctionnaires appartenant au corps de l’inspection du travail,
• Poste soumis à l’obligation de déclaration d’intérêts.
Modalités et conditions de travail:
• Déplacements importants sur son secteur d’intervention notamment aux moyens de véhicules de service et/ou de rotations d’hélicoptères pour se rendre sur les sites non accessibles par la route,
• Disponibilité et horaires ponctuellement atypiques (soirée, week-end, découchés..).
• Relations hiérarchiques / fonctionnelles et interlocuteurs particuliers :
• Placée/Placé sous l’autorité hiérarchique du responsable de l’unité de contrôle
• Travail collectif important au sein de l’unité de contrôle et relations avec les autres services de la DGCOPOPContacts :
- Mme Sylvie BERNOT (DGCOPOP)
sylvie.bernot@guyane.gouv.fr
- M. Annicet LOEMBE (DGCOPOP adjoint)Annicet.loembe@guyane.gouv.fr
- M. Frédéric SONDE MIKAMONA (Chef du pôle T)
frederic.sonde-mikamona@guyane.gouv.fr- Contact RH
dga-drh-section-a@guyane.gouv.fr
Date limite de dépôt de candidatures : 08/11/2024
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Alinéa 2 de l'article L332-2 du Code général de la fonction publique.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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*Chargée / Chargé d'inspection du travail chargée du contrôle des entreprises*
