Instructeur au bureau de l'accueil et du séjour des étrangers à la SPH - ITM 8000€

Référence : MINT_BA094ATB-90852

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture du Val-de-Marne
  • Localisation : Sous-préfecure de l'Haÿ-les-Roses 2 avenue LARROUMES 94240 L'Haÿ-les-Roses
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Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales

Vous exercez votre activité dans le cadre de la polyvalence avec un champ de compétences élargi à l’ensemble des procédures relevant du droit au séjour des étrangers et selon une organisation planifiée en amont par l’encadrement du bureau.
• Accueillir les ressortissants étrangers en vue de la constitution des dossiers de demandes de délivrance ou de renouvellement des titres de séjour dans l’attente de la dématérialisation progressive des procédures
• Instruire et valider les demandes de titres de séjour quel que soit leur mode de dépôt
• Rédiger des fiches de proposition de décision avec avis motivé sur le plan réglementaire
• Réexaminer les dossiers de demande de changement de statut
• Rédiger des arrêtés de refus de séjour
• Mettre en œuvre les actions de lutte contre la fraude
Ces missions sont évolutives compte tenu de la dématérialisation progressive des procédures et de la réorganisation du service.
En cas de nécessité, l’agent peut être amené à renforcer l’équipe encadrante.

Votre environnement professionnel
• Activités du service

Accueil des ressortissants étrangers -accueil physique et à distance, instruction des demandes de cartes de séjour, délivrance des titres, rédaction des refus de séjour, instruction des contentieux.
Déploiement de l’Administration numérique des étrangers en France : dématérialisation des procédures.
A noter : la Sous-Préfecture ne gère pas le secteur de l’éloignement des étrangers -arrêtés de reconduite à la frontière, ni l’asile.
• Composition et effectifs du service
23 agents -2 A , 6 B, 15 C
• Liaisons hiérarchiques

Chef de section et son adjoint
Chef de bureau et son adjoint
Secrétaire général de la Sous-préfecture, Sous-préfet et Préfet

• Liaisons fonctionnelles
Sous la responsabilité de l'encadrement, relations avec la Direction de la Préfecture en charge du séjour des étrangers, la Plateforme de la Main d’Œuvre Etrangère, l’OFII ; les autres préfectures, les consulats et commissariats.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques - niveau initié - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau maîtrise - requis
Connaissance technique au choix AGDREF / ANEF - niveau maîtrise - à acquérir
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis
Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis

Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis
Savoir accueillir - niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement - niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis


Vos perspectives :

Le poste permet d'acquérir et de développer des connaissances juridiques, une aptitude au travail en équipe, une expérience d'écoute et de contacts avec un public étranger et d'autres organismes ou administrations
Ce poste permet également d’évoluer en interne ou en externe à la sous-préfecture vers d’autres postes à responsabilité supérieure, ou de préparer des concours et examens professionnels.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

carole.bugeau@val-de-marne.gouv.fr et frederic.menaceur@val-de-marne.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation
    Sous-Préfecture de l'Haÿ-les-Roses, Bureau de l'Accueil et du Séjour des Etrangers, 2 avenue Larroumès 94240 L'Haÿ-les-Roses, à 10 mn du RER B Bourg-la-Reine, bus 172, 192 et TVM à 15 mn

    Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
    Chargé de la délivrance des titres aux étrangers et de la naturalisation
    code fiche : USA006A

    Domaine(s) fonctionnel(s)
    Services aux usagers

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

    Polyvalence / travail d'équipe sollicitant un intérêt pour les procédures juridiques et une attention particulière aux relations humaines / Intérêt pour le travail sur différentes applications informatiques
    Ce poste est éligible à la NBI - 10 points.
    Emploi éligible à l’indemnité temporaire de mobilité
    Emploi ouvrant droit à l’indemnité temporaire de mobilité conformément au décret n°2008-369 du 17 avril 2008 modifié et l’arrêté du 20 janvier 2022 .
    Le montant maximal de l’indemnité correspondant à cet emploi est de
    8 000 euros et payé en trois fractions pour une durée d’affectation de trois ans
    Durée attendue sur le poste : 3 ans

    Qui contacter :
    Madame Carole BUGEAU
    cheffe du bureau de l'accueil et du séjour des étrangers
    carole.bugeau@val-de-marne.gouv.fr

    Monsieur Frédéric MENACEUR
    Adjoint à la cheffe du BASE
    frederic.menaceur@val-de-marne.gouv.fr

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    Personnels du ministère de l'Intérieur

    - lien pour les candidats internes :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    - lien pour les candidats externes :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
    2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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