Instructeur des aides à la pierre du parc social et parc privé - COMMUNAUTE AGGLOMERATION BOURGES PLUS
Référence : O018241202000270
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bourges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L'instructeur(rice) des aides à la pierre contribue à la mise en uvre des objectifs de production et de réhabilitation de logements définis par le programme local de l'habitat, via l'étude de dossiers de financement. Il (Elle) est le ou la garant(e) de la mobilisation et du suivi des crédits alloués au financement des opérations de logements.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o018241202000270-instructeur-aides-pierre-parc-social-parc-prive?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Être issu de préférence d'une formation en lien avec le bâtiment ou l'habitat et/ou la rénovation thermique
* Connaissance du contexte et des acteurs du logement social
* Connaissances budgétaires et de gestion comptable de la Fonction Publique
* Connaissance de la réglementation en matière de financement du logement social et du logement aidé
* Bonne maîtrise et compréhension des textes juridiques et réglementaires
* Qualités relationnelles, sens du contact avec le public et du travail en équipe
* Rigueur, autonomie et qualité rédactionnelle
* Maîtrise des outils informatiques
À propos de l'offre
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* 37h30 hebdomadaires, 25 jours de congé annuels + 15 jours RTT
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP n°5 : Coordinateur administratif et financier)
Conditions de travail :
* Lieux de travail : Maison de l'Habitat
* Amplitude horaire : Horaires réguliers (horaires variables en fonction des impératifs du service)
* Possibilité de télétravail 2 jours maximum par semaine (après trois mois de service)
Avantages :
* Prime annuelle et Complément indemnitaire annuel (CIA) selon modalités
* Compte épargne temps, monétisable sous conditions
* Participation à la Mutuelle (labellisée) et à la Prévoyance (contrat groupe)
* Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
* Comité des uvres sociales et culturelles (COSC) : chèques vacances, prestations loisirs et sportives...
* Remboursement à hauteur de 75% des frais de transport en commun
* Participation forfait mobilité durable
* Transports en commun gratuit sur le réseau agglobus
Un accompagnement personnalisé pour votre installation à Bourges sur : https://bourges-vienouvelle.fr/
Candidature avec lettre de motivation + CV à adresser à emploi@ville-bourges.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 02/01/2025
Personnes à contacter :
* Madame Sophie VILLA, Responsable du service Habitat
02 46 08 10 61
sophie.villa@agglo-bourgesplus.fr
* Madame Amélie DESILLE, Chargée Emploi et développement des compétences
02 48 57 82 69
amelie.desille@agglo-bourgesplus.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
