INSTRUCTEUR DU DROIT DES SOLS - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PIEMONT CEVENOL
Référence : O030230701129108
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Quissac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de communes du Piémont cévenol est composée de 34 communes rurales, réunies depuis 2013 au sein d'une intercommunalité aux compétences multiples (aménagement du territoire, développement économique, tourisme, Emploi Formation Insertion, environnement et transition énergétique, SPANC, gestion des déchets, enfance jeunesse, équipements sportifs, culture ........).
La quasi-totalité de ces compétences sont exercées en régie
Elle compte 140 agents au service de 22 500 habitants et 5 budgets différents : Budget Principal, SPANC, Budget Office de Tourisme Intercommunal du Piémont Cévenol, Budget ZAM de Sauve, Budget ZAC des Batailles à Saint-Hippolyte du Fort).
Au sein du Pôle Aménagement et Développement Durable et sous la responsabilité de la responsable du service urbanisme, vous assurez l'instruction pour le compte des communes, les dossiers de demande d'autorisation d'occupation des sols et l'accompagnement des procédures post-instruction.
- Assurer le respect des règles d'urbanisme, de la construction et de l'habitat
- Assurer l'instruction des dossiers, depuis l'arrivée jusqu'à l'archivage (recevabilité, complétude, instruction, consultation des services, préparation de projet d'arrêté, préparation du décompte de taxes, archivage)
- Réaliser l'accueil physique et téléphonique relatif aux dossiers traités
- Participer activement à la capitalisation des bonnes pratiques, aux démarches d'animation de réseaux et aux échanges d'expérience
Profil recherché
Savoirs :
- Rédaction des propositions de courriers (incomplétude, majoration délais, arrêtés...)
- Analyse règlementaires des dossiers d'urbanisme
- Logiciel dédié full web
Savoir-faire :
- Sens du service public
- Organisation
- Capacité à écouter, dialoguer et négocier
- Maîtrise des outils informatiques
Plus :
- connaissance et pratique des logiciels dédiés de l'EPCI : OpenADS (Société AtReal), VMAP
Expérience de 2 à 4 ans dans un poste similaire indispensable
À propos de l'offre
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Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaires sur 4 ou 4.5 jours
Rémunération : Statutaire, RIFSEEP et avantages CNAS
Poste basé à Quissac
Poste à pourvoir à compter du 15 septembre 2024
Date limite de remise des offres : le 10 septembre 2024
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
ressources-humaines@piemont-cevenol.fr
ou par courrier à :
Monsieur le Président de la Communauté de communes du Piémont Cévenol
Service des Ressources Humaines
13 bis rue du docteur Rocheblave
30260 Quissac
Contact
Téléphone collectivité :04 66 93 06 12
Adresse e-mail : ressources-humaines@piemont-cevenol.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/10/2024
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
