Instructeur (trice) du droit des sols - RIOM LIMAGNE ET VOLCANS

Référence : O063251003001012

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Riom
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

www.rlv.eu
Vous souhaitez participer à la mise en œuvre du projet de territoire « Riom Limagne et Volcans 2030 ».
Deuxième EPCI du département du Puy de Dôme, RLV est une collectivité à taille humaine avec près de 400 agents exerçant 80 métiers au service des 70 000 habitants et acteurs socio-économiques du territoire.
Engagée pour la qualité de vie au travail de ses agents la collectivité propose dans le dialogue social, un régime indemnitaire évolutif, le télétravail, un accompagnement individualisé pour le développement des compétences, un contrat groupe prévoyance, des chèques déjeuners, tout en privilégiant les temps de convivialité.
Riom Limagne et Volcans recrute :

Un(e) instructeur (trice) du droit des sols
Catégorie C ou B
TEMPS COMPLET 100%
Appel à candidature interne et externe
Au sein de la Direction Technique Ingénierie et Environnement (DTIE) et du service environnement et urbanisme, sous l’autorité de la responsable du service commun d’instruction des autorisations du droits des sols,

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE
• Instruire les demandes d’autorisations en matière d’urbanisme en regard des règles d’occupation des sols au sens du code de l’urbanisme.
• Procéder au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées à la demande des communes.
• Répondre aux interrogations des Mairies afin que ces dernières puissent apporter les informations nécessaires aux administrés en amont du dépôt de leur dossier.
• Accueillir sur rendez-vous les pétitionnaires dans le cadre de l’instruction de leur dossier en cours ou les renseigner par téléphone.

Profil recherché

CONNAISSANCES / EXPERIENCES / APTITUDES REQUISES
• Connaître les règles et procédures d’instruction des autorisations d’urbanisme
• Terminologie du bâtiment, du génie civil, de la voirie et réseaux divers
• Notions de droit civil et de droit pénal de l’urbanisme
• Suivre l’évolution de la réglementation
• Utiliser les technologies de l’information et de la communication, logiciels spécialisés, SIG, plans, cadastre
• Lire et analyser différents types de plans et documents d’urbanisme
• Appréhender un projet sur le terrain
• Etre rigoureux et méthodique
• Renseigner les pétitionnaires
• Respecter les obligations de discrétion et de confidentialité

À propos de l'offre

  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèques-déjeuner. Poste télétravaillable
    Collectivité engagée dans une démarche éco-responsable (Prise en charge du titre de transport collectif, plateforme de covoiturage,). Collectivité adhérente au CNAS et Participation à la protection sociale santé
    Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez vous adresser à Madame Rachel ROYON, responsable du service Instruction Droits du Sol au 04 63 63 21 42, ou Monsieur Eric ALDIGIER, responsable emploi formation au 04 73 33 42 37.

    Les candidatures (CV, lettre de motivation et carte d’identité sont à adresser à :

    Monsieur le Président de RIOM LIMAGNE ET VOLCANS
    Direction des Ressources Humaines
    5 Mail Jost Pasquier
    BP 80045
    63201 RIOM cedex
    Par courrier ou mail (recrutement@rlv.eu)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Rédacteur, Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/02/2026
  • Chargée / Chargé des activités d'urbanisme

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