Instructeur.rice ADS et suivi de planification - CDC CONVERGENCE GARONNE
Référence : O033241004000485
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Podensac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire + RIFSEEP + Participation employeur prévoyance et santé labellisées + CNAS € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Située à 25 minutes de la métropole bordelaise, la Communauté de Communes Convergence Garonne bénéficie d'une situation géographique privilégiée, desservie par les gares SNCF de Cérons, Podensac et Portets (axe Bordeaux-Agen) et par l'autoroute A62 (axe Bordeaux-Toulouse). Composée de 27 communes et de 32 800 habitants, elle emploie 180 agents.
Missions du poste :
* Piloter et suivre de dispositifs/actions en lien avec le service
o Participer à l'élaboration et mise en ½uvre des projets en fonction des orientations stratégiques (permanences patrimoniales, OPAH-RU, Service Public de Rénovation de l'Habitat...)
o Assurer un suivi et une évaluation des projets mis en ½uvre
* Assurer le suivi des documents d'urbanisme des communes / de la communauté de communes
o En lien avec le chef.fe de service, conseiller les communes dans les modifications souhaitées
o Assurer les modifications des documents de planification communaux
o Participer à l'élaboration du PLUI
* Participer à la gestion et au suivi administratif du service (budget, commission, délibérations, etc.)
* Co-gestion d'un service ADS et Instruction
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033241004000485-instructeur-rice-ads-suivi-planification?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Exigences requises :
* Niveau requis : Niveau II ou III
* Formations et qualifications nécessaires :
Droit de l'urbanisme et ou aménagement
* Compétences nécessaires :
? Connaissances professionnelles
- Connaissance règlementaire en droit de l'urbanisme
- Rigueur dans les procédures
- Suivi de l'évolution de la règlementation
? Savoir-faire
- Lecture de plans
- Maîtrise du vocabulaire de l'urbanisme
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Utilisation du logiciel métier OXALIS (éditeur OPERIS)
? Qualités
- Savoir travailler en équipe et au contact du public
- Savoir s'adapter à la diversité des interlocuteurs et des situations
- Capacité d'encadrement
Moyens (humains, matériel, financiers...) mis à disposition :
- Ordinateur
- Mobilier
- Outils bureautiques
- Photocopieur/imprimante/télécopieur/scanner
- Fournitures administratives
- Remboursement des frais
Conditions et contraintes d'exercice :
- 17h30
- Lieu de travail : PODENSAC
- Mise à disposition de la collectivité 17h30/semaine non consécutives
- Travaille en bureau et sur écran
- Gestion simultanée de plusieurs dossiers
- Disponibilité pour réunions et animations hors horaires de service
À propos de l'offre
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Envoyez votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 04/10/2024 à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes Convergence Garonne :
- De préférence, par courriel : recrutement@convergence-garonne.fr
- Par voie postale : 12 rue du Maréchal Leclerc de Hauteclocque 33720 PODENSAC
Documents à transmettre :
- Lettre et CV à libeller de la manière suivante : NOM-CV.pdf NOM-Candidature.pdf,
- Diplômes en lien
avec le poste.
Demande de renseignements complémentaires, s'adresser Mme Marion CLAVERIE, Cheffe de service Ressources Humaines: marion.claverie@convergence-garonne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
