Instructeur(rice) gestionnaire des autorisations d'urbanisme (h/f) - COMMUNE DE SAINT PAUL
Référence : O978251222000783
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Paul
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable de cellule des autorisations du droit des sols au sein du service de l’ADS - Assurer l'instruction des demandes d'autorisation d’urbanisme :
- Rédiger les correspondances diverses : réponses aux demandes d'autorisation, arrêtés, réponses aux courriers
- Accueillir le public pour les orienter vers la procédure adéquate ou les aider à la formalisation du projet de travaux, et renseigner les pétitionnaires sur les instructions en cours
- Contribue à l'analyse et à l'interprétation des dispositions des PLU, et à l'élaboration du règlement des lotissements / PLU
- Participer à l'élaboration du PPR et formuler des propositions
- Temps complet : 35 heures
- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuelle (article L332-8 du code général de la fonction publique)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o978251222000783-instructeur-rice-gestionnaire-autorisations-urbanisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formations et qualifications obligatoires:
- Formation Bac+2 minimum ou expérience significative en instruction du droit des sols
- Permis B
- Titulaire d'un diplôme en urbanisme ou possédant d'excellentes connaissances juridiques en droit de l'urbanisme
- Connaissances des collectivités territoriales
- Maîtrise de l'outil informatique, notamment : WORD,EXCEL, OXALIS (logiciel ADS)
- Savoir lire et analyser des plans de construction
SAVOIR-FAIRE:
- Adaptabilité
- Qualité d'écoute
- Bonne élocution
- Impartialité
- Savoir analyser les documents d'urbanisme et les plans d'un projet
- Disposer de connaissances juridiques et/ou dans le domaine de l'urbanisme
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles indispensables
- Rigueur, précision, sens de l'organisation
- Savoir animer un travail transversal entre plusieurs directions
- Savoir faire preuve de persuasion et de capacités de réplique
- Avoir un esprit de synthèse
- Qualités relationnelles et goût du travail en équipe
- Autonomie et organisation
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
- Aptitude au travail en équipe
SAVOIR-ETRE:
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Disponibilité et implication
- Goût du contact avec le public, sens du travail d'équipe et en transversalité
- Rigueur, discrétion, disponibilité, confidentialité, autonomie et réactivité
- Capacité à s'adapter aux nécessités du service
- Sens du service public
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Merci de joindre à votre candidature : lettre de candidature, C.V. et diplômes à Monsieur Le Maire, au plus tard le 24/01/2026. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative.
Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours.
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITÉ.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
