Intervenant social & familial - MAIRIE DE THYEZ

Référence : O074240918000125

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Thyez
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Thyez, commune d'environ 6500 habitants située au c½ur de la vallée de l'Arve, recrute un moniteur-éducateur et intervenant familial sous la responsabilité de la directrice du pôle enfance-jeunesse. Vous aurez pour mission d'accompagner sur le plan éducatif des enfants ou adolescents en difficulté, en collaboration avec leur famille, et de soutenir les personnes handicapées, inadaptées ou en voie d'inadaptation. Vous concourrez à leur insertion scolaire, sociale et professionnelle et à la protection de l'enfance.

Missions principales:
- Mettre en ½uvre les actions visant à accompagner, soutenir les familles dans l'exercice de leur parentalité ;
- Coordonner et mettre en place des actions de prévention du pôle enfance jeunesse éducation
- Établir du lien entre les adultes présents auprès des enfants : parents, équipes enseignantes, équipes d'animation et de restauration, ATSEM... ;
- Favorise les relations avec les différents partenaires : services internes (CCAS, médiathèque ludothèque, Police Municipale), écoles, associations, services sociaux (PMI, PMS, PPE, MDEF...), ville de Cluses (enfance, jeunesse, parentalité...), 2CCAM, services judiciaires ( PJJ, tribunal de Bonneville).

Profil recherché

Savoirs:
- Maîtrise de la méthodologie de projet ;
- Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation législative ;
- Connaissance des acteurs et des dispositifs sociaux et médico-sociaux ;
- Connaissance du public enfance, jeunesse, et des problématiques familiales ;

Savoir-faire:
- Capacité rédactionnelle et de synthèse ;
- Capacité à activer et constituer un réseau ;
- Conduite de réunion et animation de groupe (équipes, partenaires, parents...) ;

Savoir-être:
- Disponibilité, adaptation, réactivité, rigueur, organisation.
- Capacités relationnelles et d'écoute.
- Attitudes et posture éducative ;
- Discrétion et Secret Professionnel ;

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 36 mois

    Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Maire par mail à l'adresse suivante : recrutement@mairie-thyez.fr
    Pour les candidats titulaires joindre vos 3 derniers de bulletins de salaires et vos 3 derniers entretiens professionnels d'évaluation. Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Moniteur-éducateur et intervenant familial

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 01/11/2024
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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