Intervenant Social Maison Relais - en remplacement de congé maternité (F/H) - C.C.A.S. de MONTAUBAN

Le CCAS gère 3 Maisons Relais / Pensions de famille disposant de 64 places.
Les structures proposent un logement adapté à des personnes en situation de précarité, d'isolement, d'exclusion sociale et qui sont dans l'incapacité à court terme d'intégrer un logement de droit commun.

Placé sous la responsabilité de la responsable de service, le travailleur social, intervenant en Maison Relais, anime et régule la vie quotidienne de la structure tout en proposant un accompagnement individualisé et adapté à chaque résident

Missions principales :

La gestion du quotidien:

* Assurer une présence en salle commune afin de favoriser les échanges au sein du groupe et de réguler les tensions éventuelles.
* Prévenir les conflits et médiatiser les relations entre les résidents si nécessaires.
* Favoriser l'appropriation des règles qui régissent la vie du groupe, veiller au respect du règlement intérieur.
* Organiser le quotidien avec les résidents : repas partagé, courses, ménage des parties communes.
* Faire le lien avec les services techniques de la ville dans le cadre des réparations et travaux au sein de la structure ainsi qu'avec le service relation client du bailleur le cas échéant.
* Assurer les relations avec les entreprises et suivre les contrats de maintenance
* Participer à la gestion locative de la structure (appel de loyer, régularisation d'APL)
* Participer à la réalisation des bilans d'activité et du dossier de demande de subventions.

L'animation de la vie collective :

* Impulser et soutenir les projets d'animation ou d'actions collectives
* Savoir créer une dynamique de groupe autour des activités
* Savoir observer et interpréter les comportements des résidents afin de favoriser la cohésion de groupe.
* Préparer et animer les temps de concertation (conseil de maison)
* Inscrire la Maison Relais dans son environnement local et favoriser l'ouverture vers l'extérieur.


L'accompagnement individualisé :

* Assurer l'accueil et l'installation des résidents. Aider à l'appropriation des logements, visites à domicile.
* Définir les objectifs et le projet individualisé des résidents, en lien avec les référents et proposer des entretiens individuels.
* Veiller au bien être de chaque résident, proposer une présence rassurante et bienveillante, une écoute attentive pour permettre à chaque résident de trouver sa place au sein de la structure.


Les relations partenariales :

* Travailler en relation avec les travailleurs sociaux référents de la personne dans le cadre du projet individualisé.
* Travailler en réseau autour des problématiques rencontrées par les résidents (santé, social, mise sous protection...)
* Développer le partenariat (mise en uvre de conventions)