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IPFIP/AP-D44-ESI44-Adjoint au responsable de l'établisement de services informatiques de Nantes H/F

Référence : MEF_2025-22321

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DISI Centre Ouest
    DISI CENTRE OUEST, ESI de NANTES
  • Localisation : Loire Atlantique (44), France
Domaine : Numérique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le responsable de l’établissement est secondé par 2 adjoints chargés du pilotage, de l’animation et du suivi des missions, des domaines métiers ainsi que des missions transverses.
Le poste à pourvoir sera plus particulièrement en charge des missions de développement de l’établissement : Medoc WEB , RSP forcé, STSTE, service des projets Lombok et atelier de développement d’outils de communication (ADOC).
 
Il assurera la suppléance du responsable de l'ESI en cas d’absence et pourra ainsi participer aux Comités de Direction et diverses instances du dialogue social de la direction.


Profil recherché

Le poste est ouvert à un inspecteur(trice) principal(e). Les qualités et compétences suivantes sont recherchées :
• Appétence pour les questions informatiques, sans nécessairement être un technicien ;
• Bonne connaissance des sujets transverses (RH, budget, maîtrise des risques) ;
• Capacités managériales affirmées ;
• Capacité à valoriser et à s'appuyer sur les compétences de ses collaborateurs ;
• Esprit d'analyse et de synthèse ;
• Qualités rédactionnelles ;
• Goût du travail en équipe, sens relationnel avéré et force de conviction ;
• Grande loyauté.
Des connaissances dans le domaine informatique constituent un avantage pour cette fonction. Le candidat devra cependant faire preuve d’un intérêt marqué pour l'informatique, notamment pour la conduite de projets.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

frederic.floquet@dgfip.finances.gouv.fr
gregory.jamain@dgfip.finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.
Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques, qui emploient 4700 agents, se situent au coeur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens.
Riches en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur...), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V …), nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents.
Notre credo ? Placer l’utilisateur au cœur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées.

Nos valeurs ? Des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail...).

À propos de l'offre

  • Le poste est ouvert à la pratique mesurée du télétravail.

  • Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur Principal des Finances Publiques » (IPFiP).
    Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IPFiP/ grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
    Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

    Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025

  • Analyste de données

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