IPFIP/IDIV CN/AP - Auditeur à la mission départementale risques et audit H/F

Référence : MEF_2025-23317

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DDFIP Doubs
    DDFIP du Doubs 63, quai Veil-Picard 25030 Besançon cedex 03.81.25.20.20 ddfip25@dgfip.finances.gouv.fr
  • Localisation : Doubs (25), France
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Date limite de candidature : 19/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots


Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur principal des Finances publiques ou Inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale (IDIV CN).
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IPFiP et IDIV CN/ grade ad hoc équivalent).
Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
L'auditeur réalise le programme d’audit de la DDFIP 25.Les structures auditées sont les structures de la DDFIP 25 (services de direction, services infra- départementaux, postes comptables), les régies d’État, les EPN, et toutes autres structures soumises aux règles de la comptabilité publique et / ou bénéficiant de fonds publics.
ll peut être amené à réaliser des audits thématiques à la demande de la direction locale .ll peut être affecté à des missions spécifiques (soutien des services…), intérims de services (comptables ou non comptables)…

Profil recherché

Savoir-être :
-sens de l’organisation et de l’autonomie ;
-aptitude au travail en équipe et dans des délais contraints  - qualités relationnelles
- disponibilité
- aptitude au dialogue
- pédagogie
- appétence pour la conduite du changement
-curiosité d’esprit
-rigueur de méthode.
-capacité d’investigation sans a priori.

Compétences requises :
- appétence pour la mission de conseil
- une très bonne connaissance de la DGFIP et de ses métiers.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Laurent MARTIN / laurent.martin2@dgfip.finances.gouv.fr 
03 81 25 20 93

Qui sommes-nous ?

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État. Elle dispose d’un contrat d’objectifs et de moyens qui fixe une stratégie ambitieuse de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2023-2025, portée par l’ensemble des métiers.

À propos de l'offre

  • Les structures auditées peuvent être implantées sur l’ensemble du territoire du département du Doubs ou hors département dans le cadre de l’expérimentation de la régionalisation de l’audit conduite par la DRFIP Bourgogne – Franche-Comté et/ou d’un soutien ponctuel supra-départemental., nécessitant le cas échéant, des déplacements au sein des départements de Franche-Comté.

  • Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Vérificatrice / Vérificateur

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