irecteur (trice) général(e) adjoint(e) - Réseau Canopé

Référence : 2025-2133552

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Emplois Fonctionnels Administration centrale
    Ministère de l'éducation nationale
  • Localisation : Téléport 2, Bd des Frères Lumière, 86360 Chasseneuil-du-Poitou

Date limite de candidature : 26/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires emplois du Groupe I, culminant en hors-échelle B
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Mission

En collaboration avec la directrice générale adjointe en poste, vous participez à la direction de l’établissement et à la conduite de la politique générale du Réseau Canopé dans le cadre des orientations définies par le conseil d’administration et des politiques publiques du ministère de tutelle.

Vous avez en charge le pilotage et l’animation métier des services nationaux et territoriaux.

Activités

·       Vous assurez la représentation du directeur général / de la directrice générale de Réseau Canopé  (recrutement en cours)

Profil recherché

De formation supérieure (bac +5 ou supérieur), vous disposez d’une expérience confirmée en matière de pilotages des politiques publiques, de management, de formation continue, de numérique éducatif.

Vous maîtrisez la réglementation et les textes de référence en matière de fonctionnement des établissements publics et dans le domaine de la formation continue et académique.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Compétences attendues

• Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision, comprendre les enjeux et définir une stratégie dans un système complexe
• Proposer des solutions organisationnelles les plus adaptées aux besoins
• Porter les valeurs de la structure
• Représenter l'établissement auprès des interlocuteurs extérieurs
• Conduire des réunions, des négociations
• Communiquer, à l'oral et à l'écrit, pour expliquer le sens de l'action
• Piloter un projet
• Mettre en œuvre une démarche qualité
• Construire et faire vivre un dispositif d'évaluation de la performance
• Mobiliser, fédérer et animer un réseau
• Organiser et optimiser les moyens humains, financiers, administratifs et techniques nécessaires à la réalisation des objectifs de la structure
• Maîtriser la conduite du changement d'un établissement public en situation de forte transformation organisationnelle

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • recrutement@reseau-canope.fr
  • de1-2candidature@education.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Sous la tutelle du ministère de l’Éducation nationale, Réseau Canopé est l’opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et des acteurs de l’éducation.

Réseau Canopé est composé d’un siège social situé à Chasseneuil-du-Poitou (86), de 11 directions territoriales correspondant aux régions académiques, de 5 directions académiques (Corse et Outre-mer), de 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département, de la Librairie de l’Éducation et du Centre pour l’éducation aux médias et à l'information (CLÉMI) situé à Paris, ainsi que du Musée national de l’Éducation (MUNAÉ) situé à Rouen.

À propos de l'offre

  • Un dossier comprenant CV, lettre de motivation, premier arrêté de nomination dans un corps de catégorie A et dernier arrêté d’avancement d’échelon dans le grade et l’emploi fonctionnel, le cas échéant, sont à transmettre à par courriel à la Direction des ressources humaines de Réseau Canopé : recrutement@reseau-canope.fr ainsi qu’au Bureau des administrateurs de l’État et des emplois fonctionnels : de1-2candidature@education.gouv.fr

    Les candidat-e-s préciseront, dans leur message d’accompagnement du courriel, l’intitulé de l’emploi postulé.

    Pour les agents relevant du secteur privé, les candidatures seront accompagnées de documents attestant de l’occupation effective des emplois mentionnés dans le curriculum vitae.

    Aucune candidature ne sera traitée dans l’outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche.

  • Peuvent être nommés dans ces emplois les fonctionnaires des corps recrutés par la voie de l'Institut national du service public ayant atteint au moins l'indice brut 701 et les fonctionnaires appartenant à un corps, cadre d'emplois ou emploi dont l'indice terminal est au moins égal à l'indice brut 985 et ayant atteint au moins l'indice brut 780.

    Les directeurs adjoints / Les directrices adjointes du Réseau Canopé sont nommé-e-s sur proposition de la directrice générale / du directeur général de l’établissement, par arrêté du ministre chargé de l’Education nationale.

    Les fonctionnaires nommés dans ces emplois sont placés en position de détachement dans leur corps ou cadre d'emplois d'origine.

    NBI : 70 points

    Poste à temps plein, basé à Chasseneuil-du-Poitou

    Grande disponibilité horaire, mobilité importante au sein du Réseau Canopé

  • Code de l'éducation : article R. 314-83
    Décret n° 2005-1312 du 21 octobre 2005 modifié relatif aux conditions de nomination et d'avancement dans les emplois de directeur adjoint, de directeur général délégué et de secrétaire général de certains établissements publics nationaux à caractère administratif

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Cadre dirigeant d'un établissement public

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