Jardinier chauffeur (H/F) - BAR LE DUC
Référence : O055260203000593
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bar-le-Duc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner & vacances € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions
•Assure le suivi d’un secteur de la collectivité dans les domaines des espaces verts
•Doit effectuer l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site
•Est chargé(e) de tailler, entretenir, soigner, élaguer et abattre des arbres
Activités principales
•Entretien des espaces verts (tonte, traitement)
•Réalisation de massifs arbustifs ou floraux
•Taille des arbustes
•Plantation et entretien des gazons
•Contrôle, entretien et remplacement des végétaux mis en place sur les différents sites de la collectivité
•Intervention préventive ou curative sur le patrimoine arboré
Activités secondaires
•Ramassage des feuilles
•Renfort sur différentes manifestations événementielles
•Travail d'astreinte (viabilité hivernale)
Conditions d’exercice
•Horaires réguliers avec amplitude en cas d'obligation de service public
•Port de vêtements de sécurité obligatoire
•Travail en extérieur
Profil recherché
Savoirs
•Savoir lire et interpréter des documents techniques
•Techniques de taille, d'élagage et de bûcheronnage
•Connaissance de la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
•Notions de base en botanique
•Maitrise des différents outils de coupe
Savoir-faire
•Appliquer des pesticides, traiter les plaies, haubanage
•Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux
•Organiser et gérer un chantier, des travaux
•Gérer le temps de travail
•Nettoyer et entretenir les outils et matériels et en évaluer l'état
Savoir-être
•Adaptabilité
•Autonomie et sens de l'initiative dans le respect des consignes données
•Capacité à travailler en équipe
•Créativité
•Rigueur
Diplômes et habilitations
•BAC PRO / BEP / CAP Aménagements paysagers
•Certificat de spécialisation en élagage
•Nacelle PEMP R386 Catégorie 3B
•Tondeuse autoportée, grues auxiliaires, tracteurs et petits engins de chantier mobiles
•Permis B
•Permis BE
•Permis C
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation obligatoires.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
