Jardinier-ère paysagiste polyvalent-e - COMMUNE DE SAUSHEIM
Référence : O068240826000043
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sausheim
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Jardinier-ère / paysagiste polyvalent-e, vous participez à l'aménagement, la valorisation, et l'entretien des espaces verts et naturels de la Commune.
Vous contribuez à apporter un cadre de vie de qualité, propre, et embelli par le fleurissement et les végétaux, tout en mettant en ½uvre des techniques de travail respectueuses de l'environnement.
Missions principales :
- Assurer l'entretien des espaces verts et des espaces naturels de la commune,
- Créer et entretenir les massifs floraux,
- Désherber manuellement les espaces verts et les voiries,
- Planter des végétaux et suivre leur formation, arroser,
- Effectuer les tailles des végétaux, assurer le ramassage et l'évacuation des déchets verts, débroussailler,
- Effectuer des travaux de bûcheronnage : abattage, élagage...
- Entretenir les pelouses, tonte,
- Participer à la réalisation de décors événementiels.
Missions secondaires :
- Participer à des missions de propreté urbaine ou d'entretien de la voirie,
- Participer aux opérations de viabilité hivernale (déneigement, salage) des voiries et
des abords des bâtiments communaux,
- Contribuer aux opérations de mise en place, de nettoiement et de rangement des manifestations ainsi que de façon générale à toute mission liée au service public,
- Distribution du bulletin communal.
Profil recherché
- Une qualification dans le domaine des espaces verts et aménagements paysagers est souhaitée,
Niveau d'études : idéalement BAC Pro ou CAP/BEP.
- Connaissance des végétaux et des techniques de plantation et d'entretien,
- Sensibilité aux notions de développement durable,
- Maîtrise des règles d'hygiène / sécurité et respect des consignes reçues notamment en matière de protection individuelle et collective,
- Aptitude à la conduite d'engins de chantiers et à l'utilisation de machines dangereuses, soucieux du matériel et des équipements,
- Permis B en cours de validité,
- Permis C souhaité avec visite médicale à jour ainsi que CACES A et F seraient un plus,
- Aptitude à s'intégrer dans une équipe et à rendre compte à sa hiérarchie,
- Polyvalence, autonomie, méthode, et ponctualité.
À propos de l'offre
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Conditions particulières du poste :
- Travail en horaires d'été sur la saison estivale (juin-juillet-août), RTT, CET,
- Expositions aux intempéries,
- Éventuellement, permanence d'arrosage des serres.
Rémunération :
- Traitement indiciaire correspondant au grade détenu,
- Prime de fin d'année,
- Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, Sujétions, Expertise et Engagement Professionnel (RIFSSEP),
- Participation financière à la protection sociale complémentaire,
- Amicale du Personnel (chèque vacances, tarifs...).
Poste à temps complet, à pourvoir en avril 2025.
Pour toute question relative à ce poste, vous pouvez vous adresser au :
Service des ressources humaines
Tél. 03.89.45.90.95 @ f.schrapp@ville-sausheim.fr
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae détaillé sont à adresser à :
Monsieur Guy OMEYER, Maire
Mairie de Sausheim
Direction des Ressources Humaines - 38 Grand 'Rue - 68390 SAUSHEIM
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
