Jardinier H/F - BEAUNE
Référence : O021241108001326
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beaune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des Parcs et Jardins de la ville de Beaune, affecté à une équipe dynamique d'un dizaine d'agents et sur un secteur géographique donné, vous êtes chargé de la création et de l'entretien des espaces verts et naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
Etant adjoint au chef d'équipe, vous devrez également savoir animer une équipe en son absence.
- Encadrement d'une équipe en cas d'absence du chef de secteur,
- Gestion administrative de son secteur,
- Entretien général en fonction des spécificités biologiques et paysagères du site,
- Gestion de la flore et de la faune indigènes,
- Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, etc.) liés à l'aménagement ou l'entretien des espaces verts,
- Préservation de la qualité des sites et prévention des risques,
- Entretien des équipements et mobiliers associés.
Profil recherché
Qualités requises :
- Travail en équipe,
- Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et d'incendie,
- Techniques de débroussaillage et de désherbage,
- Adaptabilité aux nouvelles technologies et leurs évolutions,
- Bon relationnel avec sa hiérarchie et le public,
- Initiative/ Autonomie,
- Organisation et respect des délais d'exécution,
- Management.
Agrément ou formations utiles :
- Permis de conduire B (véhicules légers) obligatoire, EB ou C (poids lourds) ou EC (semi-remorques) appréciés,
- Certiphyto " Applicateur opérationnel en collectivités territoriales ",
- Certificats d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) souhaités.
Qualification requise : CAP, BEP, BAC PRO ou BTS Aménagements paysagers.
Qui sommes-nous ?
Beaune, cité fortifiée de 20 000 habitants, est située au cur de la Bourgogne.
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille,
Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
À propos de l'offre
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Spécificités du poste :
Une relative disponibilité est demandée pour répondre à d'éventuelles demandes d'interventions en dehors des horaires de travail.
Astreinte occasionnelle possible de service hivernal ou de surveillance des serres en renfort des équipes dédiées.
Agent participant à la surveillance générale du réseau routier et plus généralement du domaine public, en charge de remonter les informations tenant à la qualité de service et aux situations de danger rencontrées.
Salaire :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème traitement de base + avantages sociaux (chèques Kadéos, participation aux titres-restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS).
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 08 décembre 2024 à :
Monsieur le Maire de Beaune
Direction des Ressources Humaines
8 Rue de l'Hôtel de Ville
BP 30191
21205 BEAUNE CEDEX
Ou par mail à recrutement@mairie-beaune.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/02/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
