Jardinier (h/f) - Charenton-le-Pont

Référence : O094240507000285

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : CHARENTON LE PONT CEDEX
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/07/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L'agent sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice du service Nature et Jardins

Assurer l'entretien ainsi que la qualité paysagère et écologique des espaces de nature et jardins
Participation aux évènements de sensibilisation à la nature en ville : fête de la nature, fête du développement durable, plantations participatives, etc.
Appui auprès des scolaires et centres de loisirs concernant l'entretien des jardins pédagogiques
Jardinage et entretien général des espaces de nature et de jardins : désherbage, ratissage, paillage, bêchage, taille, tonte, balayage, soufflage, arrosage, retrait des déchets (divers y compris déjections canines) ...Plantation de végétaux (arbres, arbustes, annuelles, vivaces, bulbes...) Compostage des déchets végétaux
Utilisation, maintien en parfait état de propreté et de fonctionnement des outils, du matériel thermique ou électrique et des véhicules attribués à l'équipe
Participation à la définition et à la quantification des besoins de l'équipe (matériels, matériaux, outillage, véhicules, végétaux et autres besoins)
Décoration florale et évènementielle

Profil recherché

Connaissances techniques horticoles et paysagères d'entretien et de création
Connaissances en gestion écologie des espaces de nature en ville
Connaissances en botanique (notamment flore locale), horticulture, floriculture et arboriculture
Connaissances de la faune locale associée aux espaces de nature en ville
Règles et consignes de sécurité et d'hygiène du travail, connaissance des risques pour le public et le personnel, Techniques de pose de la signalisation des chantiers conformément à la législation,· Connaissance des matériaux, matériels et produits utilisés,Techniques de maintenance et d'entretien du matériel mis à disposition, Conduite de véhicules, Connaissance de la législation du travail appliquée dans la collectivité, Techniques de calcul des métrés et des volumes, Connaissance de l'environnement territorial, Mise en oeuvre des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils, des produits, Participer et exécuter des chantiers d'entretien ou d'aménagement à partir du planning de travail, Faire remonter l'information à la hiérarchie, Savoir réagir en fonction des contraintes, Respecter des conditions de la bonne réalisation des travaux dans les règles de l'art · Émettre des propositions et solutions techniques, Savoir travailler en équipe,Savoir se positionner en présence de conflits ou d'incivilités,· Participer à la définition des besoins en végétaux, matériels, matériaux, outillage, véhicules, produits utilisés et fournitures diverses pour le fonctionnement de l'équipe, Partager et dispenser les bonnes pratiques de travail vis à vis des nouveaux collègues et des saisonniers, Préservation de la qualité des espaces verts, Relever les incidents et les dysfonctionnements et en informer les responsables, Respecter les consignes de travail et les ordres données par le chef d'équipe et la hiérarchie

Qui sommes-nous ?

30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, 48 rue de Paris
    94225 CHARENTON LE PONT CEDEX

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2024
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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