Jardinier (h/f) - Limeil-Brévannes
Référence : O094240926001394
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Limeil-Brévannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.
Engagée dans de nombreuses opérations structurantes, la Ville de Limeil-Brévannes porte des politiques publiques ambitieuses d'attractivité dont la Direction du Cadre de Vie et de l'Environnement est un des composants majeurs. La Direction du Cadre de Vie et de l'Environnement est composée de deux services : le service voirie et le service des espaces verts.
Sous l'autorité du responsable du service des espaces verts, le/la jardinier(e), professionnel(le) de l'environnement, met ses connaissances théoriques et pratiques au service des espaces publics de la Ville.
Il/elle contribue à l'embellissement des espaces verts de la Ville.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique de 18 agents dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre !
Le/la jardinier(e) a pour missions :
- entretien courant des espaces verts : tonte, arrosage, fertilisation, tailles saisonnières, désherbage, débroussaillage, ramassage des feuilles mortes, ...
- travail et préparation des sols préalablement aux divers travaux : terrassement, bêchage, désherbage, plantations, engazonnement,
- réalisation de massifs, de plantations,
- traitement phytosanitaire (utilisation et stockage),
- gestion et entretien du matériel et de l'outillage,
- ramassage des papiers et autres détritus,
- salage (neige) en hiver.
Vous bénéficierez :
? d'une rémunération tenant compte de votre expérience même en tant que contractuel (RIFSEEP et prime annuelle),
? d'une participation employeur mutuelle,
? d'une politique de formation dynamique,
? sur la base de 37 h hebdomadaires de 25 jours de CA et 11 jours de RTT,
? de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille,
? de l'accès à une restauration collective pour un tarif préférentiel,
? à des activités sportives gratuites pendant la pause méridienne : yoga, renforcement musculaire, football en salle et à l'accès à la piscine.
Profil recherché
* Connaissances :
- CAP/BEP ou baccalauréat professionnel en espaces verts,
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et d'aménagement paysager,
- Connaissance de la conduite d'engins (tels que tracteurs, tondeuses autoportées) appréciée,
-Expérience sur un poste similaire serait un plus.
* Compétences techniques et savoir-être :
- Savoir travailler en autonomie et en équipe,
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales,
- Capacité d'adaptation,
- Rigoureux(se) et organisé(e),
- Permis B indispensable.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : recrutement@limeil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/01/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
