Jardinier (h/f) - Livry-Gargan

Référence : O093250709002071

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Livry-Gargan
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Entreprise :

Située à 12 km au nord-est de Paris, Livry-Gargan jouit d'un patrimoine à la fois paysager, architectural et historique. Son label « 4 fleurs » récompense son patrimoine naturel et ses espaces verts qui font partie intégrante de son identité.

Avec son cadre de vie préservé, elle compte parmi son patrimoine l'Abbaye de Livry, le Château de la Forêt et le parc Lefèvre, le lac de Sévigné ou encore le cèdre du Liban âgé de près de 270 ans, autant de vestiges de son histoire.

Riche de près de 80 hectares d'espaces verts, Livry-Gargan offre à ses habitants le patrimoine naturel le plus important et le plus varié du département.

Livry-Gargan est membre de l'Établissement public territorial Grand Paris - Grand Est. 1100 agents municipaux travaillent au service de ses 45 908 habitants.

La ville de Livry-Gargan recrute un Jardinier (f/h)

Poste
Dans le cadre de la maintenance des espaces publics, l'agent est chargé de procéder à des travaux d'entretien courant des espaces verts, (tonte, taille, désherbage, ramassage des feuilles...), ramassage des papiers et divers déchets sur les espaces verts, plantation d'arbres, arbustes et diverses plantes (annuelles, bisannuelles, vivaces), et être porteur d'initiative de création de massifs.

Missions Principales :

Entretien courant des espaces verts : tonte, arrosage, fertilisation, taille, désherbage (y compris sur voie publique le cas échéant).
Travail et préparation des sols préalablement aux divers travaux (Terrassement, bêchage, désherbage, plantations, engazonnement).
Réalisation de massifs floraux, de scénographies saisonnières (sur une base d'annuelles, bisannuelles, bulbes ...) et les décorations associées (ex : Noël)...
Réalisation de massifs pérennes sur une base de vivaces d'arbustes...
Réalisation de plantations d'arbres ; création de fosses, plantation, cuvette, tuteurage...
Réalisation de travaux simples de maçonnerie liés aux créations en espaces verts : pose de bordures, dallages, murets...
Assurer le suivi des plantations et leurs besoins (arrosage, apports d'engrais, nettoyage, désherbage, effleurage, tailles).
Détecter, signaler les problèmes de sécurité (ex : patrimoine arboré) ou phytosanitaires (dans les limites des connaissances acquises).
Soufflage des feuilles mortes sur espaces verts et voiries (le cas échéant)
Ramassage des papiers et divers déchets sur espaces verts et voiries éventuelles
Conduite de véhicule si besoin

Profil recherché

Profil :
Sens de l'observation et d'initiatives
Méticulosité.
Maniement d'outils manuels et thermiques spécifiques.
Capacité d'adaptation à la polyvalence
Inhérente aux missions espaces verts et déchets propreté.
Bonne tenue et bonne présentation durant le temps de service.
Devoir de réserve
Titulaire d'un CAP, BEP ou BAC Pro aménagement paysager
Permis B obligatoire

Avantages :
Participation mutuelle et prévoyance
CNAS

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 07/09/2025
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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