JARDINIER PAYSAGISTE (H/F) - VILLE DE CHAMBERY
Référence : O073260213001064
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chambéry
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du service espaces verts et sur un secteur dédié, l'agent.e d'entretien des espaces verts nettoie, entretient, fleurit les parcs et jardins de la Ville (220 ha d'espaces naturels, 100 aires de jeux, 22 bassins et fontaines, 3 cimetières et des terrains sportifs).
Travaillant seul.e ou en équipe, avec le souci de la sécurité et du service rendu à l'usager, il.elle organise efficacement son temps de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition.
* Réaliser les travaux d'entretien des espaces verts en fonction des saisons, des besoins physiologiques des plantes, des usagers :
- Tondre les pelouses ( y compris sur tondeuses autoportées)
- Planter et tailler les arbres, arbustes et rosiers
- Planter et entretenir les massifs fleuris
- Bêcher, désherber, semer, arroser
- Appliquer les techniques de protection biologique
- Nettoyer les parcs et squares
- Ramasser les feuilles mortes
- Déneiger et saler les trottoirs
- Tracer et entretenir les terrains de sport
• Intervenir en renfort auprès des différentes équipes en fonction des besoins (production horticole, décoration, interventions)
• Nettoyer et entretenir le matériel
Profil recherché
* Posséder une formation initiale ou une expérience significative en matière d'entretien des espaces verts
* Connaître les végétaux et les pathologies végétales
* Connaître les techniques de gestion différenciée des espaces verts
* Maîtriser les savoir-faire techniques liés aux différentes tâches du poste
* Faire preuve de diplomatie et de discernement face aux usagers
* Savoir travailler seul.e et en équipe
* Etre rigoureux.se concernant les horaires
* Appliquer les règles de sécurité
* S'adapter aux différentes tâches et faire preuve de polyvalence
* Participer à la dynamique collective
À propos de l'offre
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Horaires de travail :
- une semaine sur deux à 36h avec 3 jours de 7h à 13h et deux jours de 7h à 12h et de 13h à 16h
- une semaine sur deux à 38h avec 4 jours de 7h à 13h , 1 journée de 7h à 12h et de 13h à 16h et le samedi de 7h à 12h
En période hivernal décalage de 30 minutes (7h30 au lieu de 7h)
En période de canicule, début d'embauche à 6h
Astreinte neige (si déclenchement neige démarrage à 6h)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
