Jardinier·ère (horticulture) - MAIRIE DE REZE

Référence : O044260126001167

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rezé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La direction de l’environnement, est chargée de déployer la stratégie de ville nature et d’agir en faveur de la transition énergétique et écologique du territoire. Elle œuvre notamment au développement et au maillage des trames vertes, bleues et brunes. Elle réunit le service des espaces verts (SEVE), le service du développement durable et la mission santé environnementale.
Au sein du SEVE, le Jardiversité est un espace dédié à tous les habitants et donne l’occasion de se familiariser à de nouvelles méthodes de jardinage respectueuse de l’environnement. Il propose des ateliers animés par les jardinier·ères de la collectivité, ainsi qu’une diversité d’espaces et d’activités pédagogiques, pensés pour accueillir tous les publics. Ouvert aux publics et aux groupes, c’est un véritable lieu d’échange ou nature et pédagogie se rencontrent.
Dans le cadre d’un départ en retraite, le SEVE recrute son nouveau jardinier.

Le jardinier veille au respect des règles de vie commune du service et d'un service public de qualité. Il s'implique dans les perspectives d'évolution du métier, des enjeux environnementaux et de la sensibilisation de l’usager.
Sous l'autorité d’un responsable de secteur espaces verts, vous assurez l'entretien et la création d’espaces verts avec professionnalisme et expertise technique :

Assurer la production et le suivi de la production de la pépinière, horticole et floriculture :
- Conduire la culture légumière, la culture des plantes à massifs, des vivaces, plantes verte/fleuries, chrysanthèmes et fleurs coupées
- Conduire la production de plantes ligneuses horticoles et indigènes
- Assurer un suivi de l’outil de production ; serres chauffées tunnels et matériels thermiques et électriques spécifiques
- Programmer et réaliser les tâches d’entretien liées à la production et la maintenance du pôle
- Être en veille technique sur les outils de production et la permaculture
Assurer les activités d’animation et d’information en lien avec le pôle serres pépinières
Veiller à l’entretien courant du matériel :
- Veiller au bon état et à l’entretien du matériel et signalement des problèmes
- Veiller au rangement et nettoyage de l’atelier
Respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité
Vous collaborez à la prise en compte du public et à la sensibilisation en matière environnementale en créant un lien de proximité avec les usagers

Profil recherché

Vous disposez d'un diplôme en aménagement paysagers
Vous avez de l’expérience en culture horticole et production potagère.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes sensible à la gestion durable des espaces verts.
Permis B obligatoire
CACES des engins agricoles souhaité.

À propos de l'offre

  • • Temps de travail : complet, 38h50 hebdomadaire annualisé avec des horaires d’été (25 jours de congés + 26 jours RTT maximum)
    • Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime travaux sales + forfait mobilité durable
    • Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS

    CONTACTS :
    Patricia THOMAS - Responsable serres pépinières : 02 51 70 29 26
    Florent PIOT – Responsable service espaces verts : 02 51 70 29 04
    Catherine BULJORE - Chargée du recrutement et de l’emploi : 02 40 84 45 94

    Entretiens de recrutement prévus : 11/03/2026 (sous réserve de modification)

    Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
    Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
    En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire.
    Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature

    Traitement de votre candidature
    Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
    Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
    La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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