JARDINIER/JARDINIERE - Mairie de SAINT-GRATIEN
Référence : O095251210000961
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Gratien
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Entretien des espaces verts : taille, petit élagage, tonte, désherbage, arrosage, nettoyage
- Plantations diverses, petite créations
- Mise en place de décorations festives
- Travail en équipe
- Suivi des consignes de son N+1
- Utilisation des machines mécaniques et outils manuels
- Travaux en fonction des saisons
- Binôme d’un jardinier
- Polyvalence lors d’activités particulières (TAP, élections, manifestations culturelles, festivités …)
- Entretien des espaces verts : taille, petit élagage, tonte, désherbage, arrosage, nettoyage
- Plantations diverses, petite créations
- Mise en place de décorations festives
- Travail en équipe
- Suivi des consignes de son N+1
- Utilisation des machines mécaniques et outils manuels
- Travaux en fonction des saisons
- Binôme d’un jardinier
- Polyvalence lors d’activités particulières (TAP, élections, manifestations culturelles, festivités …)
Profil recherché
SAVOIRS :
- Connaitre l’outillage mécanique thermique et électrique
- Connaitre les végétaux
- Respecter les consignes de sécurités liées à l’activité
- Etre autonome dans tous les secteurs d’activité des espaces verts
Qui sommes-nous ?
Située aux portes de la vallée de Montmorency, sur la ligne C du RER, reliée directement à la Défense et à Paris (porte Maillot) par l'A15 et l'A86,
bénéficie d'une situation privilégiée et de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
Fers de lance de la politique et de l'action de la municipalité, les 400 agents composant l'administration communale sont répartis au sein de trois directions générales adjointes (Ressources, Solidarités et famille et Services techniques, urbanisme et aménagement).
L'enjeu de la politique des Ressources Humaines à Saint Gratien vise à offrir aux agents communaux un cadre d'intervention sécurisant, les conditions d'un épanouissement professionnel, et à permettre leur évolution de carrière.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire en rappelant les références de l'offre d'emploi.
Postulez en ligne sur notre site internet : www.ville-saintgratien.fr - rubrique "offres d'emploi"
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
