Juriste auprès de la Directrice des ressources humaines
Référence : 2023-1314711
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Centre départemental Enfants et Familles BOBIGNY 93
Centre Départemental Enfants et Familles - Localisation : Bobigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le juriste H/F seconde la Directrice adjointe en charge des ressources humaines, en matière de droit public et droit du travail.
Il joue un rôle dans l'instruction et le traitement des procédures contentieuses, autres procédures juridiques et apporte un conseil technique.
Il intervient directement auprès de la Directrice adjointe en charge des ressources humaines et est placé sous sa hiérarchie directe.
Il n'assure pas d'encadrement hiérarchique. Il est amené à travailler en collaboration avec les directeurs et responsables de pôle spécifiques à son champs d'intervention (exemples: avocats, huissiers…)
Ses principales missions seront:
Assurer un appui transversal en droit public, en droit du travail et plus particulièrement en droit de la fonction publique hospitalière
Suivre les dossiers précontentieux et traitement des réclamations du personnel
Suivre et gérer les demandes de protection fonctionnelle du personnel
Conseiller les décideurs (direction, ligne hiérarchique), en matière juridique
Contrôler la conformité et/ou validité des documents, relatifs à son domaine
Traiter des données, informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement et suivi)
Rédiger des actes, documents et notes juridiques/réglementaires
Traiter des courriers, dossiers, documents dans son domaine
Assurer une veille proactive et prospective sur les évolutions législatives et réglementaires
Des missions spécifiques pourront s'ajouter, en fonction de l'évolution des projets.
Profil recherché
Master 2 ou équivalent dans le domaine du droit de la santé, droit administratif et/ou droit public.
Connaissances en matière de contentieux administratif, droit administratif, droit de la santé, droit hospitalier.
Savoir-être:
Qualités relationnelles
Diplomatie
Discrétion et intégrité
Loyauté à l'égard de l'institution
Rigueur et méthode
Capacité à prioriser
Savoir-faire:
Excellentes capacités rédactionnelles
Capacité d'analyse et de synthèse
Maîtrise des logiciels de bureautique
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le Centre Départemental Enfants et Familles, établissement public autonome, s’inscrit dans le dispositif départemental de la protection de l’enfance de la Seine-Saint-Denis.
Il assure des missions d’accueil, d’évaluation, d’orientation, d’hébergement, d’accompagnement et d’écoute, pour des enfants de la naissance à 17 ans, ainsi que pour des femmes isolées, enceintes et/ou avec un enfant de moins de 3 ans.
Il apporte un service adapté aux besoins du public accueilli et conforme aux mesures décidées par les services départementaux et l’autorité judiciaire, en permettant, des parcours personnalisés mobilisant différents lieux d’accueil et partenaires. Il est soumis au Code de l’action sociale et des familles, s’agissant des règles qui régissent son fonctionnement (article L315-9 du C.A.S.F.).
À propos de l'offre
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Le poste est proposé en CDD de 6 mois, renouvelable par période d'un an ou pour titulaires.
Possibilité de titularisation pour les contractuels, à l'issue d'admissibilité au concours. -
Vacant à partir du 14/08/2023
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Juriste spécialisée / spécialisé en juridiction
