Juriste contentieux
Référence : 2025-2082192
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat Général
- Localisation : 182 Rue Saint-Honoré 75001 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions et activités principales :
Au sein de la sous-direction des affaires juridiques du service des affaires juridiques et internationales (SAJI), le bureau du contentieux (BDCO) assure la représentation de la ministre devant les juridictions, notamment administratives et civiles. A ce titre, il assure le traitement et le suivi des litiges relevant de l'ensemble des champs de compétences du ministère (à l'exception des contentieux liés aux médias et aux plateformes numériques) : fonction publique (y compris la protection fonctionnelle), monuments historiques, archéologie, revendication de biens culturels, création artistique, établissements d'enseignement et de recherche, CADA, etc.
Au sein du bureau, le juriste-rédacteur contentieux assure les missions suivantes :
- Instruire les dossiers en lien avec le service concerné du ministère, rédiger les mémoires, en défense comme en demande, et assurer le suivi des procédures devant les juridictions administratives et judiciaires ;
- Assurer le lien avec les avocats chargés des contentieux (échanges et instructions) ;
- Assurer la représentation de l'État aux réunions d'expertise et aux audiences ;
- Assurer le conseil et l'expertise juridique aux services centraux et déconcentrés ;
- Assurer une veille juridique dans son domaine d'expertise ;
- Participer à l'inventaire des provisions pour litiges pour les contentieux relevant de son portefeuille.
Profil recherché
Une expérience au sein d'une juridiction administrative, par exemple comme assistant de justice, serait un atout.
Compétences techniques :
Contentieux administratif : niveau expert.
Droit administratif général : niveau expert.
Droit de la fonction publique : niveau expert.
Droit de la propriété des personnes publiques : niveau maîtrise
Droit et procédure pénales : niveau pratique.
Outils de recherche et référentiels juridiques : niveau expert.
Savoir-faire :
Excellentes qualités rédactionnelles.
Excellentes capacités de synthèse.
Aisance relationnelle et à l'oral.
Discrétion et respect du secret professionnel.
Maîtrise des outils bureautiques.
Savoir-être (compétences comportementales) :
Autonomie.
Capacité à hiérarchiser les dossiers et à organiser son travail pour respecter les délais de procédure.
Grande rigueur.
Dynamisme, grande réactivité.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- myriame.el-kesri@culture.gouv.fr
- recrutements.sg@culture.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Activité du service :
Le bureau du contentieux comprend une cheffe de bureau, une adjointe, 3 juristes-rédacteurs et une gestionnaire administrative et financière.
Liaisons hiérarchiques :
La cheffe de bureau et son adjointe
Liaisons fonctionnelles :
Service des ressources humaines du ministère.
Direction générale des patrimoines et de l'architecture.
Agent judiciaire de l'Etat.
Juridictions administratives et judiciaires.
Avocats.
Renseignements :
Myriame EL KESRI, adjointe à la Cheffe du bureau du contentieux (myriame.el-kesri@culture.gouv.fr)
Candidatures : Sophie BRIET, Cheffe du bureau du contentieux, (sophie.briet@culture.gouv.fr) et Myriame EL KESRI, Adjointe à la cheffe du bureau du contentieux (myriame.el-kesri@culture.gouv.fr)
Copie impérative à : recrutements.sg@culture.gouv.fr
À propos de l'offre
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Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleur.euse handicapé.e.
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement. -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Les contentieux en matière de fonction publique et de biens culturels constituent la majorité du total des requêtes (environ 170 / an) reçues par le bureau du contentieux. -
Vacant à partir du 01/01/2026
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Consultante / Consultant juridique
