Juriste (h/f) - Centre interdépartemental de gestion de la petite couronne

Référence : O093250415000863

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Pantin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la cheffe de service du conseil juridique et du contentieux et au sein d'une équipe composée de 4 juristes, votre activité consiste principalement à apporter un conseil juridique auprès des services de l'établissement afin de garantir l'exercice de leurs missions et leurs pratiques professionnelles mais également la légalité des actes et des interventions de l'établissement.

Votre rôle est de proposer des solutions juridiques adaptées et d'assurer le pré-contrôle de légalité des actes de l'établissement. Vous avez donc en charge la rédaction de notes et d'études juridiques, la participation aux réunions de travail avec l'ensemble des directions de l'établissement. La veille juridique stratégique liée à votre domaine d'intervention fait également partie de vos missions.

Par ailleurs, vous animez des actions de sensibilisation en faveur des services du centre ou des collectivités de la petite couronne en collaboration avec les experts métiers de l'établissement (préventeurs, conseillers emploi, etc.), sur différentes thématiques.



A titre plus ponctuel, vous êtes chargé du traitement des dossiers précontentieux et contentieux de l'établissement. Vous participez également à la mise en ½uvre des deux missions optionnelles du service, l'une portant sur la prévention et la gestion des précontentieux et des contentieux des collectivités et l'autre sur le conseil en matière d'enquête administrative et de dispositif de signalement des actes de violence, de discrimination, de harcèlement, d'agissements sexistes, de menace ou tout autre acte d'intimidation.

Profil recherché

De formation juridique supérieure, vous avez des connaissances en droit de la fonction publique territoriale, en contentieux administratif et en droit des collectivités territoriales. Vous justifiez de préférence d'une expérience professionnelle dans le domaine juridique, notamment dans la gestion des contentieux ou des ressources humaines. Pédagogue et rigoureux, vous êtes doté de capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. Vous disposez également de bonnes qualités relationnelles et avez un sens développé du travail en équipe.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Qui sommes-nous ?

Le CIG est situé le long du canal de l'Ourcq, proche de Paris et directement desservi par le RER (Pantin, ligne E) et le métro (Eglise de Pantin, ligne 5), dans un environnement agréable et vivant (nombreux restaurants, aménagements des bords du canal, etc.). Les locaux plaisants et les équipements modernes contribuent à offrir un bon environnement de travail.

À propos de l'offre

  • Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093250415000863-juriste?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/10/2025
  • Responsable des affaires juridiques

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