Juriste passation des contrats publics (F/H) - Grenoble-Alpes Métropole

Référence : O038240916001334

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Grenoble
Domaine : Achats
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Date limite de candidature : 17/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Mission principale du service : Assurer et sécuriser la passation des marchés publics, accords-cadres et concessions de la Métropole, du SMMAG, du SABF, la commande publique métropolitaine représentant environ 200 000 ¤ de dépenses

Finalités du poste :
- Conseiller juridiquement les services dans le choix et le suivi de la procédure de passation des contrats de la commande publique en sécurisant juridiquement les projets
- Assurer la sécurité juridique de la commande publique
- Participer à l'animation et à l'élaboration des formations dispensée en intra par le service commande publique aux agents de la collectivité en matière de marchés publics

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038240916001334-juriste-passation-contrats-publics-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : BAC + 4 avec spécialisation droit public et droit de la commande publique

Expérience souhaitée : 2 ans dans un emploi similaire

CONNAISSANCES
- Statuts de la Fonction Publique / Du contexte, des valeurs et de l'environnement territorial de la collectivité 
- Maîtrise de la règlementation applicable aux marchés publics / Expertise juridique en la matière 
- Connaissance des règles internes et délégations applicables à la Métropole, au SMMAG, au SABF 
- Maîtrise informatique du logiciel de passation des marchés publics, Word, Excel 

SAVOIR FAIRE
- Evaluer les risques juridiques encourus en cours de procédure dans un objectif de sécurisation 
- Bon rédactionnel, capacité à rédiger des notes juridiques, CR... 
- Maitrise de l'outil informatique 

SAVOIR ETRE
- Rigueur 
- Organisation 
- Méthode 
- Discrétion

Qui sommes-nous ?

Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents

À propos de l'offre

  • Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables

    Avantages sociaux :
    -Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300 par an),
    -Participation mutuelle et prévoyance,
    -Titres restaurant (10 unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
    -Comité des uvres sociales,
    -CESU (jusqu'à 400)
    -Activités sportives proposées sur le temps de travail

    Nous vous remercions de bien vouloir déposer votre candidature (Cv et lettre de motivation) en ligne sur le site de Grenoble-Alpes Métropole : https://www.grenoblealpesmetropole.fr/283-offres-d-emploi-de-la-metropole.htm

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025

  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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