Juriste territorial junior - DEPARTEMENT DU CHER
Référence : O018230100929167
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Bourges
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 2156,99 euros net mensuel € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction des finances et des affaires juridiques du Département du Cher recherche un juriste H/F pour rejoindre son équipe dynamique et engagée, afin d'assister, conseiller, expertiser et procéder à des analyses juridiques. Il gère également les dossiers contentieux et précontentieux afin de défendre les intérêts de la collectivité. Son rôle est de prévenir les risques juridiques et sécuriser les pratiques tout en diffusant une culture juridique.
Ce service a un rôle crucial avec des projets à court et moyen terme particulièrement motivants : professionnalisation des outils juridiques, développement de la culture juridique et sa diffusion.
Rattaché(e) au chef du service affaires juridiques et assemblées, vous intégrez une équipe de 8 agents, dont 3 juristes (y compris le chef de service).
En tant que juriste, vous êtes en charge des activités suivantes :
* Assister et conseiller les services et les élus sur le plan juridique
* Réaliser un pré-contrôle de légalité par le contrôle des délibérations de la collectivité
* Gérer des dossiers précontentieux et contentieux
* Sécuriser et impulser une culture juridique
Votre contribution sera reconnue et valorisée au sein d'une structure engagée et soucieuse de la qualité de service offerte à ses usagers. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, participer à des projets ambitieux et avoir un rôle important à jouer sur la vie de la collectivité, ce poste est fait pour vous.
Poste basé à BOURGES, à pourvoir dès que possible.
Rémunération à partir de 2 156,99 euros, nette mensuelle
Statut cadre, attaché
Horaires : 40h02 hebdomadaires
Congés : 57 jours de congés (25 congés annuels + 30 RTT + 2 jours de fractionnement)
Avantages :
- CNAS
- association du personnel
- participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
- participation à hauteur de 75 % du titre de transport
- restaurant d'entreprise
- télétravail envisageable (2 jours par semaine)
- accès facilité à la formation.
Conciliez vie personnelle et professionnelle avec des horaires flexibles.
Contribuez à des projets d'envergure et assurez un rôle clé au sein du Département du Cher.
Si le service au public fait partie de vos valeurs et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée pour accompagner les agents publics, relevez ce défi professionnel et POSTULEZ !
Au Cur de la France, dans la Région Centre-Val de Loire, à deux heures de Tours et Paris, le Cher constitue, avec l'Indre, l'ancienne province historique du Berry, appellation reconnue et valorisée dans le cadre de la politique touristique commune aux deux départements.
Bourges, préfecture du Cher, et son agglomération comptent 100 000 habitants et offrent tous les niveaux de service d'une grande agglomération, à seulement deux heures de Paris. Vierzon et Saint-Amand-Montrond complètent ce trio des villes plus importantes.
Profil recherché
Issu(e) d'un master 2 en droit ou contentieux public ou droit des collectivités territoriales, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle au sein d'une administration publique.
Vous avez le souci de traduire le droit en solutions opérationnelles.
Vous savez réaliser une veille afin d'analyser et d'anticiper les incidences des évolutions juridiques et manifestez une appétence au conseil.
Vous êtes capable d'exposer un raisonnement avec aisance.
Vous êtes force de proposition et savez être pédagogue pour accompagner les services.
Maîtrise des outils Microsoft requise.
Expérience dans le poste
Minimum 2 ans
À propos de l'offre
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Email de réception des candidatures
Lettre de motivation obligatoire
test informatique de mise en situation
Jury en présentiel -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/09/2024
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Responsable des affaires juridiques
