Laborantin - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS
Référence : O062251114001114
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Arras
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
1. Positionnement hiérarchique :
Pôle Aménagement et Développement Territorial (PADT)
└ Laboratoire Départemental d’Analyses (LDA)
└ Service santé animale
Au sein du Pôle Aménagement et Développement Territorial, le Laboratoire Départemental d’Analyses est l’outil du Conseil Départemental pour l’application de ses politiques en faveur de l’élevage, l’agro-alimentaire, la protection de l’environnement (analyse des eaux, pathologie de la faune sauvage), la maîtrise de la qualité sanitaire en restauration dans les collèges.
Avec un effectif de 30 personnes, le Laboratoire Départemental d’Analyses est placé sous la responsabilité d’une directrice et comporte 4 services placés chacun sous l'autorité d'un chef de service :
- service chimie ;
- service santé animale ;
- service microbiologie – prélèvements ;
- service administratif et financier.
Il est accrédité par le COFRAC sur différents programmes (LAB GTA 05, LAB GTA 23, LAB GTA 27, LAB GTA 29, LAB GTA 36, LAB GTA 59, BIOMOLSA) et agréé par les Ministères de l’Environnement, de l’Agriculture et de la Santé.
Constitution de l’équipe :
Le service Santé Animale est composé de 11 agents répartis au sein des unités techniques suivantes : Sérologie, Bactériologie-Parasitologie-Autopsie et PCR. L’unité technique de Sérologie est composée de 5 agents et celle de PCR de 2 agents.
Le Laboratoire Départemental d’Analyses intervient dans le domaine de la santé animale : participation à la prévention par la veille sanitaire, l’intervention lors de crises sanitaires, surveillance des maladies animales transmises à l’homme, soutien aux agriculteurs. Il travaille en lien avec la DDPP, les éleveurs, le Groupe de Défense Sanitaire, la Fédération des Chasseurs, l’ONCFS et la profession vétérinaire. C’est dans ce cadre que le laborantin évolue au sein du service santé animale et réalise les analyses demandées par les différents donneurs d’ordre.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062251114001114-laborantin?pk_campaign=ep
Profil recherché
Savoirs :
- être titulaire au minimum d’un BAC + 2 dans le domaine de la Biologie, Microbiologie ou d’une formation supérieure équivalente ;
- expérience professionnelle dans un cadre d’emploi similaire souhaitée ;
- connaissance de la norme NF EN ISO/CEI 17025 souhaitée ;
- connaissance des techniques d’analyses Elisa et PCR.
Savoir-faire :
- connaissance du logiciel DIPLABO souhaitée ;
- maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook).
Savoir-être :
- rigueur, méthode et capacités d’organisation ;
- aptitude au travail d‘équipe ;
- capacités d’adaptation et polyvalence ;
- qualités relationnelles ;
- respect de la confidentialité ;
- autonomie ;
- esprit d’analyse, force de proposition.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais à l'adresse suivante : recrutement.pra.ad@pasdecalais.fr sous la référence IB/VC laborantin service santé animale.
En ce qui concerne la nature du poste, vous pouvez contacter Mme Elodie VANTOORTELBOOM, cheffe du service de la santé animale au 03.21.51.82.72 ou Mme Isabelle MARIEN, directrice du laboratoire départemental d'analyses au 03.21.51.82.71
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Personnel de laboratoire médical
