Lieutenant de port de Dzaoudzi
Référence : 2024-1684342
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Mayotte (DEAL Mayotte)
- Localisation : TERRE PLEIN DE MTSAPERE 97600 MAMOUDZOU
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'adjoint au commandant de port est un délégué du commandant de port.
Ainsi, il doit être en permanence informé de la situation des dossiers en cours, participer à toutes les
réunions concernant l'exploitation du port, il est en charge de l'exploitation.
La capitainerie regroupe les fonctionnaires et agents compétents en matière de police portuaire, elle
assure également les relations avec les usagers.
Les agents affectés en capitainerie veillent au respect des lois et règlements relatifs à la police portuaire.
Contrôle la surveillance et le suivi des mouvements des navires dans les limites administratives du port.
Il encadre les auxiliaires de surveillance du port .
Profil recherché
L'adjoint au commandant de port dispose d'un bureau, d'un ordinateur de travail, d'un véhicule de service et d'un téléphone portable.
Horaires de travail variables en raison des déplacements fréquents, réunions à l?extérieur et astreintes.
Astreinte : Il assure le service d'astreinte sécurité avec son binôme.
Congés: L'adjoint au commandant de port organise ses congés en concertation avec son binôme et assure le service en l?absence de ce dernier.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Assurer la suppléance du commandant de port.
À propos de l'offre
-
Thierry VERNEUIL
Capitainerie du port de Mayotte
BP 279
97600 KAWENI
mobile : 0639295573
thierry.verneuil@developpement-durable.gouv.fr -
L'adjoint au commandant de port dispose d'un bureau, d'un ordinateur de travail, d'une ligne fixe téléphonique, d'un véhicule de service et d'un téléphone portable.
Horaire de travail variable en raison des déplacements fréquents, réunions à l'extérieur et des astreintes.
Astreinte : Il assure le service d'astreinte sécurité
Congés: L'adjoint au commandant de port organise ses congés en concertation avec son binôme et assure le service en l'absence de ce dernier.
L'agent bénéficie de l'indexation et de l'indemnité de sujétion géographique telles que définies par les
décrets 2013-964 et 2013-965 du 28 octobre 2013.
Prise en charge des frais de déménagement et voyage pour l'agent et sa famille selon conditions
statutaires (Arrêté 89-271 du 12 avril 89). -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Fondement juridique du recrutement :
. Décret 2013-965 du 28 octobre 2013.
. L'agent bénéficie de l?indexation et de l'indemnité de sujétion géographique telles que définies par les décrets 2013-964 et 2013-965 du 28 octobre 2013 applicables.
. Prise en charge des frais de déménagement et voyage pour l?agent et sa famille selon conditions statutaires (Arrêté 89-271 du 12 avril 1989). -
Vacant à partir du 01/12/2024
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Chargée / Chargé de sécurité maritime et portuaire
